募集要項
- 仕事内容
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マネジメント現場管(監)理業務をお任せします【仕事内容】
当社にて、主に工事現場の仮設事務所の設置・解体に必要な契約から運用実務までの業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
・施主や元請けとの打ち合わせ
・書類、稟議書作成
・確認申請等の設計業務や設計管理業務に関するアドバイス
・専任現場の配置主任技術者
・社内、下請け向け建築基準法や建設業法に関する講師
- 応募資格
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- 必須
- なし
- 歓迎
- ・元請けとしての経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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500万円～799万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
・昇給：有
・残業手当：有
・賞与：年2回（6月、12月）※業績に応じて決算賞与有
・賃金：選考を通じて上下する可能性あり
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：上限10万円
・寮社宅：社命による転勤命令等条件により有り
・退職金制度：勤務年数2年以上の社員が対象
・再雇用制度：65歳まで
・OJT中心
・教育制度：通年採用研修、アドバイザー研修、主任登用研修、管理職登用研修、初級組織長研修、セカンドキャリア研修、職種別研修、技能資格取得推進制度、各本部主催研修等
・財形貯蓄制度
・グループ団体保険
・会員制の福利厚生メニュー※福利厚生で国内外の宿泊、レジャー、スポーツクラブなどを会員価格で利用でき、育児・介護サービスでは補助制度が使えます。お祝い時にはプレゼントや補助金の支給もあります。
- 休日休暇
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完全週休二日制_曜日固定
・年間有給休暇10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・完全週休2日制：土曜・日曜（但し祝日のある週は土曜出社有）
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
・私傷病休暇
・アニバーサリー休暇
