募集要項
- 仕事内容
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設備管理(ビルメンテナンス)業務をお任せします太陽光発電所に関する発電所運営管理業務（O&M業務）全般をご担当いただきます。【具体的業務】・計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定）・遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視）・サイト管理業務（巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など）・保安管理業務（主任技術者、月次点検、年次点検）・報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）【勤務エリア】主な発電所所在地・福島県いわき市、相馬市・宮城県石巻市※エリア内の発電所を縦断的に就業いただきます。【働き方】・エリア内の上記の発電所にて縦断的にご就業いただきますが、基本的にご自宅を事務所としてご就業いただく事を想定しております。・各エリアのご担当はご自身を中心に稼働していただくため、ご自身の裁量でタイムマネジメントを行うことができます。エリアに他にもメンバーは在籍しているため、夏季や年末年始の長期休暇も調整の上、取得いただくことが可能です。※エリア特性により別エリアからのサポートなどもございます（北海道エリアの除雪など）。サポートの可否は個人意思を尊重し、別途手当などもございます。・DX推進などもあり月の残業時間は10時間程度と非常に働きやすい環境です。また夜間及び休日の対応はほとんど発生せず、定まった生活サイクルのもとご就業いただくことが可能です。※発電量の可視化を行い本社及び各エリア担当それぞれで確認・管理を実施し、最適化のための施策立案から実行までを行っています。■同社について：（1）大手グループの100％出資子会社であり、開発した太陽光発電所のO&M事業を行っています。（2）メガソーラー発電事業は、自治体や企業などが保有する国内各地の遊休地を賃借し、最大出力1MW以上の大規模な太陽光発電所（メガソーラー）を建設しています。（3）現在、日本全国で84ヶ所稼働、合計436MWの発電所が稼働しており、100ヶ所弱・600MWまでの拡大を計画しています。これまではグループが所有・関与していた太陽光発電所がメインでしたが、これまでのノウハウを活かしグループ外の発電所も手掛ける計画となっております。
- 応募資格
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- 必須
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学歴不問＜応募資格/応募条件＞■必須要件：いずれかの要件を満たす方
・第1?3種電気主任技術者資格保有者かつ実務経歴書の提出可能な方
・第1?3種電気主任技術者
■歓迎要件：
・特別高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方
・太陽光発電に関するご経験をお持ちの方
・その他（電気工事士、その他電気関係有資格者、土木関係有資格者）
・英語力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スキル・経験に応じて決定します
- 勤務地
- 福島県
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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400万円～699万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。
＜予定年収＞370万円?700万円
＜賃金形態＞年俸制
＜賃金内訳＞年額（基本給）：3700000円?
＜月額＞308333円?（12分割）
＜昇給有無＞有
＜残業手当＞有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし。60歳定年後1年更新の契約社員採用です。資格取得支援／資格手当※取得資格・案件のアサイン状況などによって手当や昇給条件が定められており個人の能力が正当に評価されます。＜その他補足＞・結婚祝い金（50000円）・出産祝い金（１人目50000円/２人目100000円/３人目以降１人あたり50000円）・誕生日祝い品（満1歳から満12歳の従業員本人の子に対し、誕生日祝品として1500円相当の図書を贈るもの）・長寿祝い品（役職員本人の実養父母に対し、喜寿（満77歳）を迎えた年度の敬老の日に祝品として額面金額10000円の商品券を贈るもの）。
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日※入社月により入社直後の有給休暇付与日数：3~10日（半年経過時10日以上）
