生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)
【山口】品質保証※光市 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/08~26/05/21求人No:WORKP-408196839
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

【山口】品質保証※光市 ※土日休み ※年間休日120日以上

新川電機株式会社
気になる

募集要項

募集背景
欠員補充のため
仕事内容
製薬工場の品質を支える専任担当/光の地で培った知見を長期的に活かす
【職務概要】
同社が取引先である製薬工場において行っている、計装機器の校正・バリデーション等の業務を行っていただきます。
GMP規格、顧客から求められる品質に係る業務について、品質保証部として確認・承認をお任せいたします。

【職務詳細】
・GMP規格に基づいた品質管理業務
・顧客から求められる品質基準に適合しているかの確認および承認
・計装機器の校正データやバリデーション記録の精査
・その他、品質保証に係る付随業務

■働き方
・顧客先は光市内のみのため、残業時間20時間以内と働きやすい環境が実現できています。プライベートとの両立をしながら勤務することも可能です。
・有給取得率70%、1時間単位での有給申請可能!

■安定した会社基盤
計測・制御機器メーカーとして国内最大手の横河電機の総代理店として、メーカーとしてだけではなく商社としての機能も持ち併せています。また、大手企業のお客様と多数お取引があり、安定した会社基盤で裁量をもって働くことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・品質保証業務の経験がある方
・GMP規格に関する知識をお持ちの方
・計装機器の校正、バリデーション業務経験のある方
・第一種運転免許普通自動車をお持ちの方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
山口県光市中央4-6-20 NTTビル1階
JR山陽本線「光」駅から車で6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時00分~16時45分
年収・給与
年収:400万~700万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定
賞与:年2回(7月、12月)※業績により期末賞与支給あり(2月)
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当(会社規定に基づき支給)、住宅手当・寮社宅(条件による)、退職金制度、奨学金支援制度(会社規定に基づき支給)、慶弔見舞金制度、誕生祝、永年勤続表彰制度、資格取得制度(TOEIC(R)テストやその他) 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始5日、有給休暇(10~20日)
選考プロセス
書類選考・適性検査 → 一次面接 → 適性検査・最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
<転勤>当面なし 当面はございませんが、将来的には全国転勤の可能性があります。個人事情を考慮のうえ決定いたします。

会社概要

社名
新川電機株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
エンジニアリング事業/ソフトウェア開発事業/計装工事/保守・メンテナンス事業/キャリブレーション・バリデーション/初級計装エンジニアリング研修

【会社の特徴】
創業90年以上の歴史を持つ「商社」と「メーカー」機能を併せ持つ会社です。「商社」としては国内外の大手企業の商材を多数扱っていることが大きな特徴です。「メーカー」としては同社製品である振動・変位監視システムにおいて、80%の圧倒的国内トップクラスのシェアを誇っています。
石油・化学・鉄鋼・自動車・紙・ガス・電力・水・食品・各種電気機械などあらゆる生産フィールドにおいて欠かすことのできない計測・制御・情報の分野で、お客様の設備に最適な計測・制御機器、環境分析機器等の販売からコンサルティング、メンテナンスまで一貫した体制でお客様の生産活動をサポートするトータルエンジニアリング企業です。
【働きやすい環境】
■健康経営優良法人2024(大規模法人)認定、希望部署申請制度、くるみんマーク取得(厚労省認定の子育てサポート企業)、育児中の時短勤務(小学6年生まで)、介護休業(365日分)等、…
設立
1951年11月
資本金
3億円
従業員数
668名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人