営業(個人向け)
【静岡】住宅のリフォーム営業※ポテンシャル(焼津支店) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/08~26/05/21求人No:WORKP-406167510
NEW営業(個人向け)

【静岡】住宅のリフォーム営業※ポテンシャル(焼津支店) ※年間休日120日以上

株式会社山田工務店
転勤なし
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
【1956年創業の地域密着型工務店】転居を伴う転勤無し/アットホームな雰囲気
【職務概要】
テレビや映画のCM、チラシなどからお問い合わせのあったお客様に対して、住宅リフォームのご提案を行っていただきます。

【職務詳細】
「土地」「お金」「建物」「アフターメンテナンス」まで、家づくりのことでお客様をトータル的にサポートするのが役割です。飛び込み営業はありませんので、提案そのものにじっくり時間をかけることができ、お客様に喜んでもらうことが可能です。スタンスは「お客様と一緒に考えて一緒につくる」そんな家づくりを通じて、末永くお客様と楽しくお付き合いできることもやりがいです。

【おすすめポイント】
■ノルマなしのチームワーク:個々が競い合うのでなく、平均年齢30代前半のチームで課題に向き合う方針。目標はあってもノルマはありません。
■公休・有給問わず土日休みも取得可能なので、家族の用事などプライベートの用事に対して休みが取りやすい環境です。
■日曜、木曜はノー残業デーで、月の平均残業時間は20時間(19時以降の残業は要申請)のため、出勤日もプライベートの時間を確保できます。17時00分の終業後、お子様の送り迎えをしている社員もいます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
~未経験/家づくり、モノづくりが好きな人大歓迎!人柄重視の採用~

【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■人と接する事が好きで、営業職を希望している方
■自家用車の持ち込みが可能な方

【未経験入社者の活躍事例】
家電量販店、銀行、スポーツジム、飲食関係、メーカー等の出身者が居ます。未経験からご入社された方も1年目から即戦力としてご活躍いただけるように、充実した研修カリキュラムがあります。
※テキスト研修/活躍する先輩の動画視聴/先輩に付いてもらい実践を積める「エルダー制度」/無理の無い目標設定
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
静岡県焼津市柳新屋648-2
JR東海道線「西焼津」駅から徒歩15分程度
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時00分~17時00分
年収・給与
年収:350万~550万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(5月)
待遇・福利厚生
資格手当、マイカー・携帯電話の借上手当、勤続10年表彰 ・勤続20年表彰、会員制福利厚生加入制度、教育研修旅行、定期食事会、社員旅行、借上社宅制度有り(対象者は同社借上社宅規定による)、定年65歳(再雇用制度有り/現在最高齢者72歳)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(水曜日、第2・4日曜日、月3~4日程度(選択制))、有給休暇(10日~20日)、特別休暇(創業記念日、慶弔休暇)、長期休暇(年末年始8日間・GW休暇4日・夏期休暇8日間)、バースデー休暇 等
選考プロセス
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定(ポジション等により変更の可能性有り)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社山田工務店
事業内容・会社の特長
【事業内容】
不動産業、建設業、一般建築士事務所

【会社の特徴】
同社は、1956年の創業から60年以上、焼津市・藤枝市・島田市を中心に活躍している地域密着型の工務店です。現在では4000軒を超える注文住宅・リフォーム工事に携わってきています。
同社は、新築住宅部門「はっぴいハウス」、リフォーム部門「はっぴいリフォーム」、設計部門・施工部門、不動産部門「はっぴい不動産」、損害保険部門など、幅広い部門を包括しているため、建築・不動産に関するお客様の要望・お悩みに対してトータルにサポートできる体制を取っています。誠実に堅実に日々の仕事に取り組んできた結果、大きな信頼と実績を築き、設立以来、黒字決算を続けています。
設立
1976年5月
資本金
1000万円
従業員数
120名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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