募集要項
- 募集背景
- 業績好調のため増員
- 仕事内容
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勤怠管理システム導入で働き方◎あなたの経験を活かせます！【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・投資家や企業への営業活動（電話営業・訪問営業が中心）
・問合せに対する反響営業
・オーナー様（買主）との商談
・収益プラン・運用管理方法の提示
・投資ローンの提案
・契約の締結、所有権移転の手続き
・相続／事業継承支援 等々
主に、投資用の賃貸物件を検討している投資家の皆さまや、
資産運用・相続対策を検討しているオーナー様に向けて不動を販売する仕事となります。
そのため、賃貸・売買仲介営業や住宅営業と比べ、投資ローン・利回り・投資分析など、
金銭面・税制面など多岐にわたる知識を身につけることができます！
【モデル年収】
29歳：410万～（月給275，000円）※経験者
46歳：1，056万～（月給880，000円）※経験者
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業経験をお持ちの方（BtoC、BtoB問わず）
【尚可】
・営業（証券会社、生保・損保会社、製薬会社、医療機器会社、銀行、広告代理店）としてのご経験をお持ちの方
・宅地建物取引士の資格保持者
・営業部門におけるマネジメント経験をお持ちの方
●勤務地
愛知県岡崎市柱町折戸12番地
愛知県名古屋市天白区原2丁目3411
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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配属先による
配属先による
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:400万～1200万程度
月給制：月額263320円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年3回(4、8、12月)
昇給:年1回(9月)
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当 ■家族手当 ■住居手当 ■退職金制度 ■会員制リゾート施設 ■優秀者表彰制度 ■資格手当制度 ■自己啓発手当制度
■社用車貸与制度（休日使用可） ■携帯電話貸与制度 ■制服貸与制度 ■慶弔制度（特別休暇、慶弔金支給） 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制、有給休暇10日～20日、年間休115日、GW、年末年始、慶弔休暇、産休・育休制度あり
- 選考プロセス
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書類提出⇒面接(1～2回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
