プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)
クリエイティブディレクター(シニア) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/08~26/05/21求人No:WORKP-408693774
NEWプロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

クリエイティブディレクター(シニア) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社SBI LuaaZ
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
YouTubeを熟知した先駆者集団/SBIホールディングス100%子会社
【職務概要】
YouTube・TikTokを中心としたソーシャルメディアにおけるアカウントの立ち上げから長期的な成長までを一貫してプロデュースする同社にて、シニアプランナーとして企画のコア思想の定義やチームのディレクション、組織マネジメントを担当します。

【職務詳細】
個人のアイデアに依存しない「再現性のある勝ちパターン」を設計し、チームで成果を量産する仕組み作りを担います。
・SNSにおける勝ち筋の言語化および型化
・企画採用率、ヒット率の中長期的向上に向けた施策立案
・SNS成果指標の策定と安定達成(顧客課題に応じた指標策定)
・クリエイティブ品質基準の定義と更新
・成果データに基づいた戦略および企画改善の主導
・ジュニアプランナーの思考・企画レベルの底上げ(育成・指導)
・動画コンテンツ制作の全体統括およびクオリティ管理
・若手メンバーに対する組織マネジメント

【ポジションの魅力】
・「SBIグループの総合エンタメ」という強固な資本背景のもと、自由度の高いモノづくりに挑戦できます。
・テレビや広告業界で培ったコンテンツ言語化力を、急成長するデジタル領域で最大限に活用できるキャリアパスがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・テレビ番組、映像プロダクション、または広告制作におけるディレクター経験
・コンテンツの面白さを論理的に説明できる言語化能力
・プロジェクト全体を統括し、完遂させるディレクション能力
・若手メンバーへの育成・チームマネジメントの実績

【尚可】
・最新のSNSトレンドやカルチャーに対する深い興味関心
・気鋭の制作会社における、ゼロベースからのコンテンツ企画・制作知見
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自身のスキル誇示ではなく、チームの力を最大化することに喜びを感じられる方
・若手の育成に対して、忍耐強く伴走できる情熱をお持ちの方
・YouTube業界に成熟した組織文化を根付かせたいという意欲のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:無
勤務地
東京都渋谷区渋谷3丁目19-1 オミビル4F
JR山手線「渋谷」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:12時00分~17時00分)
年収・給与
年収:650万~1000万程度
年俸制:月額541666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:有
待遇・福利厚生
社会保険完備
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(休日は土日祝日)年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
選考プロセス
書類選考→面接数回→内定 ※管理部門責任者兼執行役員との面談、社長面談(管理部門責任者兼執行役員同席)等
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社SBI LuaaZ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
【Z世代マーケティングのリーディングカンパニー】
YouTubeチャンネルの開設・企画・キャスティング・撮影・運用までのサポートをトータルに提供

【会社の特徴】
【メンバーの多様性】SNSが大好きなメンバーが揃っています!
やるときはやって、休むときは休むというメリハリがはっきりしています!YouTube作家やクリエイター、広告代理店出身者などみんな様々なキャリアの人が集まった会社です。同じ日々がないくらいに変化が激しく早い環境で一緒に楽しみましょう!

同社の圧倒的な強みは、日本一のYouTube作家が作る企画力と、精度高く必ず伸ばすことのできる分析力と、
分析するためのPDCAの速度が全て同社内に揃っていることです。
■実績:・企業様のチャンネルでチャンネル登録50万人突破  ・海外向けチャンネルで半年で30万人突破
設立
2019年6月26日
資本金
1000000円
従業員数
80名(業務委託、アルバイト含む)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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