法人営業(金融)
金融営業職(係長~支店長代理候補)【山口県内】 <金融を通じて地域経済に貢献/東証プライム上場>
法人営業(金融)

金融営業職(係長~支店長代理候補)【山口県内】 <金融を通じて地域経済に貢献/東証プライム上場>
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月1日~9月14日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6526が紹介する375855の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2026/09/01 ~ 2026/09/14)
法人営業(金融)

金融営業職(係長~支店長代理候補)【山口県内】 <金融を通じて地域経済に貢献/東証プライム上場>

株式会社山口フィナンシャルグループ
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
地域経済を支えるため、より高度な金融知識と提案力を備えた即戦力人材の確保が急務となっていることから、体制強化を目的としたキャリア採用を継続的に実施しています。特に福岡県・山口県・広島県エリアの拠点強化のため、営業部門・資産運用部門双方で募集を行っています。
仕事内容
山口・広島・北九州を基盤とする大手地銀グループにて、銀行業務の中核を担う営業職として、法人・個人のお客様双方に向けた金融サービスを提供していただきます。
※ご入社後は株式会社山口銀行への在籍出向となります。

【業務詳細】
法人営業では融資・コンサルティング提案、個人営業では資産運用やライフプランニング支援を通じて、地域の課題解決と経済活性化を目指します。係長~支店長代理候補としてマネジメントやチーム運営も期待されるポジションです。

【YMfgについて】
同グループは銀行・証券・コンサル・人材紹介など15社以上の子会社を有し、金融の枠を超えた「地域価値向上会社」として地域課題の解決に挑戦しております。DX・地方創生・事業承継支援など新たな領域にも積極的に取り組み、地域の未来を共創しています。

【働きがい】
・金融の枠を超えた地域課題の解決に貢献できる
・組織の中核を担うポジションとしての裁量と責任がある
・自身の提案が地域企業や住民の未来に直結する実感を得ることができる
・領域横断的なキャリアパス(例:証券 → 銀行営業 → 地域コンサル など)

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
山口県内のいずれかの支店へ配属です。ご希望を面談内にてお伝えください。
店舗一覧https://www.ymfg.co.jp/finance/pdf/disclosure/2021_03/data/ymfg_06.pdf
応募資格
必須
・銀行、信用金庫、信用組合などの金融機関において実務経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
山口県内のいずれかの支店へ配属です。希望勤務地を考慮のうえ、配属支店を決定いたします。
支店一覧https://www.ymfg.co.jp/finance/pdf/disclosure/2021_03/data/ymfg_06.pdf
※ご入社後は山口銀行への在籍出向となります。

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~1日
対面でのコミュニケーションを大切にしている為、出社ベースの勤務体系ですが制度上利用可能です。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:10時間~20時間
原則となる所定勤務時間は8:30~17:30です。
年収・給与
年収:550~1000 万円 月給制 基本給:364000円~650000円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当  配偶者22,000円、子7,000円(詳細は社内規程による)
住宅手当 賃貸世帯主の場合:家賃の60%(限度額35,400円)(詳細は社内規程による)
増勤務手当 (詳細は社内規程による)

通勤手当:あり 実費支給 (上限あり50000円)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
副業可能(要申請)、定年60歳(再雇用制度あり※70歳まで)、財形預金、従業員持株会、各種融資制度、健康診断、人間ドック、育児休暇制度、独身寮・社宅あり

※試用期間中は固定労働時間制:勤務時間8:30~17:30(実働8時間/休憩時間60分/時間外労働:有り 月平均10~15時間)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,産前・産後休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(Web適性検査有り)※Web面接対応可能

1次面接→2次面接→最終面接→内定

※管理監督者採用の場合、最終面接後にリファレンスチェック(原則、現職もしくは前職の2名を選択いただきアンケート回答をご依頼)実施予定。

会社概要

社名
株式会社山口フィナンシャルグループ
事業内容・会社の特長
同社グループは、「地域の豊かな未来を共創する」をパーパスとし、地域に選ばれ、地域の信頼に応える、地域価値向上企業グループをビジョンとしております。
地銀トップクラスの資産規模による安定した金融インフラ機能はもちろんのこと、地域・お客さまの幅広いニーズにお応えできるよう、地方創生・人材紹介・デジタルDXなど非金融事業を含めた子会社・関連会社の持つノウハウを活かし、金融の枠を超えたソリューションを提案可能な総合金融グループです。

【事業内容】
銀行、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理、ならびにそれに付帯する業務を行います。
設立
2006/10/2
従業員数
3745名(連携)/506名(単体)
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1ミドル世代のための求人数が日本最大級!年収1000万円以上の求人も豊富
  • 2優良企業や転職エージェントから直接にスカウトを受け取れる
  • 3気になる」ボタンを押すと「エントリー歓迎」が届くことも