募集要項
- 募集背景
- 事業承継ニーズの増加に伴う組織強化およびマネジメント層拡充のための増員募集です。
- 仕事内容
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中小企業オーナーに対する事業承継・生前対策コンサルティングをお任せいたします。株価算定や承継スキーム立案、税務・法務支援に加え、金融機関や社内専門家との連携、メンバー育成や案件管理など、プレイヤーとマネジメント双方を担うポジションです。
■業務詳細
・事業承継スキームの立案、実行支援
・株価算定、資産背景分析
・相続、贈与、組織再編等の税務アドバイザリー
・金融機関、税理士、弁護士とのプロジェクト推進
・メンバー育成、案件品質管理、KPI管理
・承継後のPMI、経営支援コンサルティング
・担当件数：5～10件（複数担当制）
■働きがい
経営者の人生や企業の未来に深く関わる、非常に社会的意義の大きい仕事です。税務・法務・M&Aなど多角的な知識を活かしながら、本質的な課題解決に携われます。また、総合士業グループならではの専門家連携により、高難度案件にも挑戦可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：事業承継コンサルティング事業部
16名（うち男性11名、女性5名）
- 応募資格
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- 必須
- 会計事務所やコンサルティングファーム、金融機関等における実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区五番町6-2 ホーマットホライゾン
沿線名：東京メトロ南北線・有楽町線「市ヶ谷駅」より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
※ビル内共用喫煙所あり
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～17:30
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
通常時：15h～20h程度
繁忙期：40h～50h程度（確定申告とスポット業務が重なる時期等）
- 年収・給与
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年収：858～1467 万円
月給制
基本給：715000円
残業代：全額支給
※経験・能力など考慮の上、決定いたします
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（夏・冬／各2ヶ月分）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度（確定拠出金制度を含む）／資格取得学費援助／国家資格年会費負担
入社時転居費用補助（支給条件等詳細は面接時にご説明します）
在宅勤務制度（試用期間終了後から利用可能）／時差出勤制度（試用期間終了後から利用可能）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接1回（適性検査あり）
書類選考 →適性検査→一次面接→ 内定（場合により二次面接あり）
