募集要項
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
・顧客、裁判所、医療機関、地方自治体、労基署、労働局、厚生労働省とのお電話対応
・顧客、裁判所、医療機関、地方自治体、労基署、労働局、厚生労働省宛の書類作成
・公文書（戸籍・住民票）や医療記録の収集、精査
・裁判手続きに関する各種調査や書類作成（弁護士指示に基づく資料作成等）
・裁判手続きの準備
・弁護士のスケジュール調整
※業務では法律知識だけでなく、医学的知識も求められるため、主体的な学習が必要となります。
※業務には複数案件を並行して管理する能力が求められます。
【入所後すぐの業務イメージ】
基礎研修後、まずはアスベスト訴訟に関する基礎知識や手続きの流れを把握していただき、お客様にお電話で手続きを説明いただきます。
お電話対応をしながら事務業務を並行して行い、おおよそ1～3か月で基礎部分の業務知識取得を目指していただきます。
先輩所員がチューターとして指導担当をしますで、都度相談しながら業務を行っていきます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
大卒以上
正社員としてのご就業経験
下記全てのスキルと経験をお持ちの方
顧客対応、社内外との調整業務経験
社外に向けた書類作成の経験
複数の調整業務・事務処理を担ってきたご経験
ExcelやPowerPoint、Wordで図表など作成する業務経験
業務管理システム（顧客管理システム）を使用した経験、基本的な操作スキル
下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
営業職
営業事務
金融事務
医療事務
法律・税務・会計事務所での事務（パラリーガル含む）
事務業務や窓口対応業務を主な職務とする業務経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
法律系または医療・金融など、弊所事業領域に
関連する分野での知識・関心
法律・税務・会計事務所での勤務経験
金融機関（銀行・保険・証券など）での勤務経験
MRや医療機器営業など、医療業界での勤務経験
（医療用語や専門知識に親しみのある方）
記事作成、校閲、編集等の文章作成経験がある方
カスタマーサポートでのご経験がある方
【求める人物像】
指示待ちではなく、自ら考え主体的に行動できる方
タスク管理・スケジュール調整など、
業務の整理と遂行に長けている方
複数の業務を並行して処理することに慣れている方
数字やデータに抵抗感がなく、業務にポジティブに活用できる方
自ら情報収集・学習し、業務理解を深められる
知的好奇心と自走力がある方
社内外のコミュニケーションを円滑に行える方
マネジメント、人材育成経験
（後輩指導・OJT担当など）がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:30~18:00/※7時間30分
- 年収・給与
- 400万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／祝日、年末年始、夏季休暇、有給休暇、特別休暇
※1～3ヶ月に1度程度土曜日の出社がございます。その場合は土曜日出社日の前後1週間で振替休日を取得いただきます。
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）、適性検査（WEB）
