営業(法人向け)
広告企画営業【老舗の広告・クリエイティブ業界の専門誌『日本のメディア』/フレックス/年休125日】
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掲載期間:26/05/07~26/05/20求人No:CDS-644091
NEW営業(法人向け)

広告企画営業【老舗の広告・クリエイティブ業界の専門誌『日本のメディア』/フレックス/年休125日】

株式会社宣伝会議
土日祝休み
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募集要項

仕事内容
『宣伝会議』というブランドへの信頼を背景とした、広告主の困りごとに対する課題解決の提案からスタートできます。
日本のメディアが取り扱うメディアを中立な立場で広告主企業にレコメンドし、販売代理します。

「何を売るか(媒体)」は決まっておらず、顧客の課題から逆算したマッチング型提案。
自社媒体や特定のネットワークに縛られることはありません。
100%広告主の視点に立ち、あらゆるメディア、制作、テクノロジーをフラットに組み合わせ、
最適解を追求できるプロフェッショナルな環境です。

【具体的な業務内容】
・大手広告主に対するマーケティング課題のヒアリングと戦略立案
・メディア・ディレクション・マネージャー(新設ポスト)と連携した、メディアプランの実行支援
・自社商品に限らない、あらゆるメディアを絡めた、宣伝会議ならではの多角的なソリューション提案
応募資格
必須
・ 総合広告代理店やネット専業代理店でのアカウントエグゼクティブ(AE)経験
歓迎
【求める人物像】
・「媒体を売る」ことよりも
 「顧客の課題を解決する」ことに喜びを感じる方。
・宣伝会議の知見(コンテンツ)を吸収し、
 自らの提案に昇華できる学習意欲の高い方。
雇用形態
正社員
勤務地
港区南青山3-11-13
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
500万円~800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
定年退職制度(60歳 再雇用制度有 (70歳まで) )/役職手当/子ども手当(18歳未満かつ健康保険法上の被扶養者として認められている子どもが対象)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(法定通り、入社半年後に10日付与)、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇、 生理休暇、年間休日125日
選考プロセス
書類 ⇒ 1次 ⇒ 最終 ⇒ 内定

会社概要

社名
株式会社宣伝会議
事業内容・会社の特長
1)【出版事業】:現在、雑誌7誌+デジタル版、ポータルサイトを発行・運営。専門メディアの持つブランドが、事業の核
2)【デジタル事業】:情報に敏感な、広告界の人々に最新情報を届けるポータルサイト「AdverTimes」の企画・運営。
           および『宣伝会議』『販促会議』『ブレーン』『広報会議』デジタル版のプロデュース
3)【教育事業】:企業・官公庁に向けた教育コンサルティング事業。当社の教育研修を導入している企業は全国約7,000社、受講生は毎年1万人以上。
        <主要講座> ※下記一部
        「コピーライター養成講座」(開講:1957年) 「編集・ライター養成講座」 「CMプランニング講座」
        「アートディレクター養成講座」 「マーケティング実践講座」 「海外視察研修」(イギリス・アメリカ・中国)他
4)【広告事業】:ビジネスマッチングの場を提供。1万人規模のイベント企画、誌面上での広告企画などを展開
設立
1954年4月1日
資本金
11000万円
従業員数
100名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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