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【QA/テスト】物流DX・Fintechの事業を支えるQAエンジニアを募集
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掲載期間:26/05/07~26/05/20求人No:CDS-647968
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【QA/テスト】物流DX・Fintechの事業を支えるQAエンジニアを募集

トラボックス株式会社
ベンチャー企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
物流業界は「2024年問題」と言われる働き方改革法案の影響によりドライバーの収入減少、売上・利益の減少、ドライバー不足の深刻化、
そして「モノが運べなくなる」事態が顕在化してきております。

トラボックスは求荷求車マッチングサービスとして20年以上運営しており、2020年のビジョナルグループ加入以降、物流DXのNo.1プラットフォームを目指し、新規事業の立ち上げを含めた大規模な投資フェーズにあります。
急速な事業拡大に伴い、プロダクトの信頼性と開発スピードを両立させる「攻めのQA体制」の構築が急務です。
単なる検証作業に留まらず、自ら顧客の業務現場を深く理解し、仕様の不備や負の体験を上流工程から摘み取ることで、プロダクト価値を最大化。「物流の現場で本当に信頼される品質とは何か?」という問いに向き合い、テスト自動化やプロセス改善を通じて、プロダクトの成長を支える品質保証をリードいただきたいと考えています。

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##### 具体的には

社内横断のプロダクトを横断しての品質保証活動を実施していただきます。
・品質に関わるステークホルダーとのコミュニケーション
・テスト分析、テスト設計、テスト実行
・上流工程での仕様へのレビュー
・テスト設計・自動テスト など、QAノウハウの蓄積・プロセス改善
・品質メトリクスの計測と分析、プロダクトへのフィードバック
・チームメンバーの成長支援
・QA案件のリード
・中長期の品質計画・品質マネジメント
応募資格
必須
・開発チームと品質改善を進めるためのコミュニケーション
・Webアプリケーションのテスト・レビューに関する実務経験(計画・設計・実行)
・Webアプリケーションの QA エンジニア実務経験、または自動テスト実装・運用経験、開発経験(3年以上)
・プロダクト品質改善におけるリード経験(テストに関わる見積、タスク、進捗、不具合管理およびプロダクトの価値が今より良くなるための改善アクション等)
歓迎
【歓迎スキル・経験】
・Webサービスの開発プロセス(上流工程)にQAとして携わった経験
・Webサービスの開発知識・経験(SQLでの確認/Linux経験を含む)
・自動テストの構築・運用・推進経験(Playwrightなど)
・テストフレームワークを用いて想定シナリオベースの実装で結果判定
・JSTQB資格
・品質改善についての活動・推進経験
・QA組織の立ち上げ、外注コントロール

【求める人物像】
・自ら積極性と責任感を持って課題発見・解決に取り組める方
・社会にインパクトを与えるプロダクト/サービスの開発に携わりたい方
・自身の技術向上、事業の成長にコミットしたい方
雇用形態
正社員
勤務地
渋谷区
勤務時間
8時間
年収・給与
504万円~756万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
各種交流会、フリードリンク、iMac Pro/MacBook Pro貸与(エンジニア・デザイナーのみ)、原則禁煙(オフィスによりビル内に喫煙所有)リモートワーク可(コロナウイルスの状況による)、持株会制度
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間)、慶弔休暇、夏季休暇(原則3日間)、特別休暇(年次有給休暇付与までに3日間)、アニバーサリー休暇(1日間)、産前産後休業、育児休業(入社1年経過後から取得可)等

会社概要

社名
トラボックス株式会社
事業内容・会社の特長
物流DXプラットフォーム「トラボックス」の運営

「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、ビズリーチ等のHR Tech領域を中心に、事業承継M&A、サイバーセキュリティ領域等、産業のDXを推進する様々な事業を展開しているVisionalグループ。
次なる挑戦である物流Tech領域への参入に伴い、2020年2月、M&Aの形でグループジョインしたのが当社トラボックスです。
グループとしては2023年に東証プライム市場に上場、パブリックカンパニーとして新しいスタートラインに立ちました。

ミッションである 「物流の仕組みを、未来へ加速させる」 の実現に向け、グループの資本やリソースを活かしつつ、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる、非常に面白い環境がそろっています。
設立
2000年3月3日
資本金
1000万円
売上高
1570000万円
従業員数
30名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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