募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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不動産投資ファンドを運営する金融商品取引業者として、コンプライアンスおよび内部管理業務全般を担当していただきます。・コンプライアンス体制・社内規程の整備・運用
・内部管理・内部統制の構築および運用
・投資運用業・投資助言／代理業・第二種金融商品取引業の横断的管理
・利益相反管理、投資家保護対応
・当局対応（登録、変更届出、検査対応）
・投資委員会等への関与・記録管理
金融商品取引法をはじめとする関係法令を遵守し、投資家保護および適正なファンド運営体制の構築・運用を担うポジションです。
【期待する役割】
ファンド組成フェーズからの
・社内規程設計
・内部管理フロー構築
・投資運用業・二種業を見据えた横断管理
・AM・営業・経営陣と並走しながらの実務対応
※ブレーキ役ではなく、「事業を前に進めるための内部管理」を担っていただくことを期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
役員直下の独立したポジションを想定。
- 応募資格
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- 必須
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・金融商品取引業者における、コンプライアンスまたは内部管理業務の実務経験
・金商法・関係ガイドラインを前提とした、社内規程整備・運用の経験
・登録・変更届出・検査対応など、当局対応に関与した経験
・1種証券外務員の資格保有者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京本社
本社住所：東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F
アクセス：JR山手線品川駅 徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：10時間
- 年収・給与
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年収：700～1200 万円
月給制
基本給：398800円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：45時間
固定残業代：139700円
超過分は全額支給
変動手当：住宅手当 2~4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円）
資格手当 宅地建物取引士 2万円/月 ・管理業務主任者 5千円/月 ・マンション管理士 5千円/月 ・賃貸不動産経営管理士 2千5百円/月 ・2級建築施工管理技士 1万円/月
通勤手当実費支給(上限なし)
賞与：年1回
昇給：年2回（6月/12月）
- 待遇・福利厚生
- 資格取得支援制度、誕生日ランチ、カンファレンス、勉強会参加制度、書籍購入、インフルエンザ予防接種負担、健康診断、ファミリーデー、女子会
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回(適性検査:あり／筆記テストなし)
1次面接→適性検査→(２次面接)→最終面接
最終選考は必ず対面実施です。
