募集要項
- 募集背景
- 組織変更による増員での募集です。
- 仕事内容
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加工食品本部の経営戦略に基づき、製品開発担当、海外製造拠点、国内製造委託先と連携しながら、製品の品質向上に取り組んでいただきます同社の経営理念である「高品質で健康な食品の提供」に貢献いただくポジションです。
また、関連法令・社内規程・業務ルールを遵守し、適切な品質管理業務を推進していただきます。
【具体的な業務内容】
・同社取扱い加工食品の品質管理業務
・お申し出対応（検品、外部検査機関への分析依頼、製造工場への調査依頼）および改善指導
・初回輸入品の検品業務（国内倉庫）
・新規採用工場の監査対応および顧客監査対応
・製造委託先への訪問（新商品初回製造時、規格変更時など）
・製品関連書類の取得・管理（製品規格書、製造工程表、残留農薬検査結果、認証書類、COAなど）
・海外自社工場（フィリピン、タイ）のQA担当者との連携・コミュニケーション
・自社商品の品質改善・改良プロジェクトへの参画
■同社のブランド力：
同社ブランドは高い認知度（90％以上）を有しており、GMSやCVSなど主要流通チャネルとの強固な関係性を基盤に、安定した事業を展開しています。
取り扱いカテゴリーは、生鮮果実（キウイフルーツ等）、フルーツボール、ドライフルーツ、缶詰、ヨーグルト、ジュースなど多岐にわたります。
今後は新規カテゴリーへの展開も予定しており、販売チャネルについても自社営業、ライセンス供与、ディストリビューター活用など、事業特性に応じた最適な戦略を推進していきます。
- 応募資格
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- 必須
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・加工食品の品質保証・品質管理・及びそれらに準ずる部署での経験 （2年以上）
・英語を使用したビジネス業務経験（メール・会議など）
・原料及び製品規格書等の書類理解
- 歓迎
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・お申し出対応業務（検品、調査、報告書）の経験：歓迎
・食品工場の監査経験
・HACCP、ISO、FSSCなど食品認証の知識
・食品に関する資格保持
・製品規格書作成経験、社外向けレターの作成経験
・新商品開発サポート経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 900万円
- 待遇・福利厚生
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＜各手当・制度補足＞
通勤手当：1ヶ月の定期分を毎月支給
住宅手当：規定により支給
寮社宅：転勤の際の借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
■関連会社現場研修、青果市場実地研修、量販店研修、産地研修（海外）、コミュニケーション研修、新任管理職研修、営業職研修、選抜型次世代経営者育成プログラム、コーチングプログラムなど
＜その他補足＞
■GLTD（長期所得補償）
■総合福祉団体定期保険
■団体医療保険
■選択型401K
■産休育休
■TOEIC（R）テスト資格取得支援制度、各種研修受講支援制度
■ノー残業デー
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■年末年始休暇（12月29日より1月3日）
■年次有給休暇（内5日分は1時間単位での取得可能）
