募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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お客様の住まい実現を支援する注文住宅営業をお任せします。集客活動からモデルハウス案内、土地探し、契約・引き渡しまで全工程に携わります。【仕事内容】
お客様の住まいを実現するための支援をお任せします。ご来店のお客様にモデルハウスを案内したり、仕様詳細を説明してファンになっていただくことを大切にしています。
【業務詳細】
集客活動、資料作成、見学会対応、モデルハウス案内、土地探し、土地活用提案、費用調査ほか。業務範囲は提案・契約・受注からお客様に家を引き渡すまで全工程に携わります。単に「売る」というより、お客様と一緒につくる面白さが味わえます。
【会社の特徴】
漆喰塗・無垢の内装・構造材や断熱材まで自然素材を多用した健康住宅。大手ハウスメーカーで培った技術力や高いデザイン性が特徴で、施工中の建物を見てお客様から多くのお問い合わせをいただいています。「世界で一番お客様に近い会社」を目指し、お客様に寄り添った営業を実現できます。
【モデル年収】
1棟3000万円契約×10棟にて役職手当月5万円の方の年収は970万円。
チーム貢献の奨励給があればそれに加算有り。
【従業員数】30人/平均年齢45.0歳
- 応募資格
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- 必須
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・学歴:高校卒以上
・住宅営業のご経験をお持ちの方(歓迎)
- 歓迎
- ・住宅営業のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- (試用期間:3ヵ月)試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 千葉県八千代
- 勤務時間
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変形労働時間制
就業時間:10:00~19:00(1日あたり所定労働時間08時間)
休憩:60分
時間外労働:有
固定残業代の相当時間:10.0時間/月
- 年収・給与
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予定年収:300万円~1,200万円
月給:217,000円以上
基本給:199,000円以上
固定残業手当:18,000円以上(10時間分)超過分は別途支給
昇給:年1回
賞与:年2回
通勤手当:有(規定有)
経験給・職位手当・奨励手当:有
※年収にはインセンティブ年間424,000円以上を含みます
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
【制度・設備】
・継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
・マイカー通勤可(規定のガソリン代を支給)
【その他制度】
・退職金制度(勤続5年以上)
・健康診断
・社内イベント
・リゾートホテル会員(全国のリゾートホテルを優待価格で利用可)
・交通費支給
・自社持家手当:月20,000円
- 休日休暇
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年間休日105日
・定休日:火曜・水曜
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・有給休暇:有(10日~)
- 選考プロセス
- 面接2回 適性検査有
