募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
■以下に記載する総務業務全般をご担当いただきます。
・防火・防犯・自然災害対策に関する業務
・本社オフィスのレイアウトおよび施設・設備管理に関する業務
・社用車の管理・運用、安全運転管理に関する業務
・持株会の運営
・損害保険等の契約管理
・社会貢献活動（寄付、賛助、加入団体等）に関する業務
・株主総会の運営補助
・その他庶務業務全般
【配属組織】管理部総務室：6名
・平均年齢 46歳
・男女比 3：3
【やりがい・職場環境・魅力など】
・世の中の様々な食べ物に同社の提案内容が活かされています。
・1時間単位での有休取得や時差出勤、在宅勤務など、ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。
・年齢や性別、入社形態に関わらず、様々なメンバーが働いている職場です（20代8名、30代4名、50代3名）。
・繁忙期（3月）は残業時間が30～35時間程度になります。
・工事の立会いなどにより、年に数回休日出勤が発生することがあります。
【キャリアパス】
・入社後は社内研修やOJTを通して業務に慣れて頂きます。
・公募での異動制度（SHOWA・キャリチャレ制度）もあり、希望部署への異動に挑戦できる機会もあります。
・さらに、管理職へステップアップし、マネージャーを目指すこともできます。
【新卒在籍率など】
・離職率 ：全社：3.１%（2023年度）
・新卒入社3年後在籍率 ：89％（2024年4月時点）
・モデル年収 ：35歳（13年目）年収594万円（月給34.9万＋賞与）※残業代等除く
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社における総務業務の実務経験（3年以上）
■複数の業務を並行して優先順位を付け、正確に遂行できる方（マルチタスク力）
■社内外の関係者と円滑に連携・調整を行えるコミュニケーション能力を有する方
■普通自動車第一種免許
- 歓迎
- ▼従業員数500人以上での業務経験がある方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:50
- 年収・給与
- 550万円～670万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度10日～最高20日）、夏期（４日）、年末年始（５日）、特別休暇
※年次有給休暇の付与日数は入社月により変動します（3日から）
