募集要項
- 募集背景
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総合ECサイト「au PAY マーケット」の運営を手がける同社。1億人を超えるauのポイント会員基盤という強みを活かし、事業は急成長を続けています。
現在は、プロダクトを通じて顧客価値と事業利益の最大化をさらに加速させていく重要なフェーズです。そこで、ビジネスサイドの要求を的確に捉え、開発サイドと円滑に連携しながら変革を推進できる新たな仲間を募集することになりました。組織の核となり、事業の成長を牽引する活躍が期待されるポジションです。
- 仕事内容
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プロダクトマネージャーとして、大規模ECサイト「au PAY マーケット」の成長を牽引するポジションです。
事業戦略やサービスの要求を具体化し、ビジネス部門と開発部門の「橋渡し役」として、顧客価値と事業利益の最大化をリードします。
■具体的な仕事内容
「何を作るか（What）」「なぜ作るか（Why）」に責任を持ち、顧客価値と事業利益を最大化させるための実務をリードします。
▼プロダクト戦略・ロードマップの策定と実行
担当するサブドメイン（例：検索、カート、決済等）の中長期的なロードマップを策定し、優先順位を判断します。競合調査やユーザー行動分析に基づき、既存機能の課題抽出と改善プランを立案します。
▼抽象的な事業要求の解像度向上と要件定義
ビジネス部門からの「売上を上げたい」といった抽象的な要望に対し、システム構造やユーザー体験を考慮した「実装可能な要件」へと落とし込みます。
▼BizとDevの橋渡し（ハブ機能）
開発チームと密に連携し、技術的制約を理解した上で最適なリリース内容を合意・推進。リリース後の効果検証も行い、UX向上と事業KPIへの寄与度を可視化します。
■この仕事で得られるもの
ビジネスと開発の職能が融合した先進的な組織で、実行スピードを最大化させる貴重な経験を積むことができます。
また、国内有数のECサイト「au PAY マーケット」において、戦略立案から実行、効果検証までを一気通貫で担うため、プロダクトマネジメント（PdM）とプロダクトマーケティング（PMM）双方の専門性を高め、ハイブリッドなスキルを確立できる、非常にやりがいの大きなポジションです。
■教育・キャリア
入社後3～6ヶ月間は、リーダーや先輩社員による伴走型のOJTを実施。部署全体での勉強会なども開催しており、キャッチアップ体制は万全です。
将来的には、特定領域のプロフェッショナルから、プロダクト全体の戦略を担うシニアPdM、さらには組織マネジメントや事業責任者といったキャリアパスを描くことが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
Webサービスやアプリにおける企画またはディレクションの実務経験（2年以上目安）
◎必須ではありませんが、PdMとしての戦略立案・推進経験、SQLやGA4等を用いたデータ分析経験、EC市場への深い理解がある方はなお歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル 11F
最寄り駅：新宿駅 徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
原則として週2回以上の出社が必須です。在宅勤務とオフィス出勤を組み合わせたハイブリッドな働き方が可能です。
※フルリモート勤務は不可となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
コアタイム：あり 11:00～17:00
月平均残業時間：20時間～30時間
9:30～18:15で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～900 万円 月給制 基本給：230000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：121716円 超過分は全額支給
月給には、月45時間分の固定残業代として支給される職務給と、確定拠出年金制度の掛金として拠出可能なライフプラン手当が含まれます。詳細は経験等を考慮し同社規定により決定します。
- 待遇・福利厚生
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・企業型確定拠出年金制度
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・KDDI持株会制度
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・オンラインランチ補助制度
・社内カフェテリアあり
・社内勉強会支援制度
・産業医面談
・1Week Off制度（リフレッシュ休暇）
・キャリア選択制度（時短勤務など）
・病児保育シッター補助
・臨時自宅勤務制度
・積立休暇制度
変動手当：児童手当
管理職手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年2回（5月、11月）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回→内定
※状況によって選考回数が変更になる場合がございます。
