募集要項
- 仕事内容
-
■配属予定部署
研究開発本部 レーザ技術開発部 FL技術開発課
■当課のミッション
可視から中赤外域まで多岐にわたる高出力、高ビーム品質のファイバレーザ光源をデバイスから開発し、製品化を行い、世の中で必要とするお客様に提供できるよう事業化を行う。
■業務内容
シングルモード出力でkWを超える高出力ファイバレーザ光源の開発を行う。
課題を解決するためのプランニングから、開発の準備、実証、評価、報告を行う。
高出力ファイバレーザ光源の大きな課題は、非線形効果、熱による破損等であり、それを解決する構成を設計する。また、製品として温度特性や振動衝撃などの評価を行い、課題解決を行う。光源だけでなく、アプリケーションを理解し、アプリケーションにて求められる性能、仕様を考え、製品化を行う。そのために、お客様をはじめ、外部情報へのアクセスを積極的に行い、情報を収集し、整理する。開発した技術、製品を守るために、特許提案や外部公表を行う。
■働く魅力・やりがい
人脈，技術ともに広く経験し，その中で自分の専門性を高めることができる。研究から製品化まで行うことができ，顧客の要求に対し自分の開発する技術を実装展開することができる。小さなテーマでもテーマリーダとして管理・推進することができ、やりがいを感じられる。
- 応募資格
-
- 必須
-
・特許調査、特許提案、技術開発、実験系の構築、プロトタイプ含む製品の組立
・高出力光源技術への興味，粘り強く前向きに取り組むマインド，アプリケーションへの展開への好奇心，ものづくりへの興味，コミュニケーション
- 歓迎
- ・海外赴任、光ファイバを取り扱ったことのある経験、装置開発、システム開発、開発テーマリーダ
- 雇用形態
-
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中も処遇内容などは正式採用と同一の規定です。
- 勤務地
-
＜勤務地詳細＞
平塚事業所
神奈川県平塚市東八幡5丁目1番9号
＜アクセス＞
JR「平塚駅」より車で10分
JR「平塚駅」よりバスで10分（東八幡工業団地行 「古河電工前」 停留所下車）
午前9時までは北口12番乗り場より発車
午前9時以降は北口9番乗り場より発車
- 勤務時間
-
・フレックスタイム制（標準労働時間1日7時間45分）
※9:00～17:45で勤務している社員が多い（コアタイム13:00～14:00）
・残業時間:平均30時間/月
・テレワーク:月1回程度
・出張：月数回程度（顧客、大学等）
- 年収・給与
-
＜予定年収＞
700万円～900万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：380,000円～460,000円/月
＜月給＞
380,000円～460,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
補足事項なし
記載年収額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供一人あたり8,300円
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度
集合研修（階層別・部門別に研修を実施）、自己啓発（選択型の各種研修や100講座以上の通信教育）、選抜研修（グローバルビジネスリーダー研修）、その他国内外の大学・ビジネススクール等への留学派遣制度 など
＜補足他＞
■制度等：財形貯蓄制度（利子補助）、従業員持株制度、積立休暇制度、住宅融資制度、育児休業制度、介護休業制度、人間ドック利用補助、定期健康診断、介護保険、団体生命保険、成人病診断、健康セミナー、スポーツクラブ補助、旅行会補助、クラブ活動補助など
■施設等：全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど
- 休日休暇
-
その他：週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇20日～25日（中途入社者は、入社日による計算日数を入社日に付与されます）
年間休日日数121日
土曜、日曜、祝日、年末年始、個人別指定休日、年次定例休暇、積立休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇（入社半年経過後20日～最大25日）
- 選考プロセス
- 書類選考→SPIテスト（Web）→一次面接（オンライン）→最終面接（オンライン）→内定
- キャリアパス・評価制度
-
入社後仕事をを覚えながら業務に関わっていただき、数年後にはリーダーとして活躍いただきます。
キャリアパスは基本的に上司とのキャリア面談を実施し、ご相談いただくことになります。
