募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【転勤なし】駅から徒歩4分／管理責任者としてスキルアップ【職務概要】
同社の社内SEとして下記業務をおまかせします。
【職務詳細】
●同社のコンピュータ管理部門において、社内基幹システムのソフト及びハードの管理責任者として業務をおまかせします。
●帳票類の出力や月次・年次更新業務、各マスターデータのメンテナンスなどにも対応頂きます。
●必要に応じてソフト機能の追加等、ソフト・ハード両面のシステム全般を管理して頂きます。
【具体的に】
・社内の基幹システムへのソフト機能追加、導入ソフトの選定やシステム運用
・帳票類出力
・月次、年次更新業務
・各マスターデータのメンテナンス
・社内ヘルプデスク対応など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【下記必須経験】
・ 同社基幹システムの理解及び改善の発案力。
・ 社内システムオペレーションマニュアルの作成。
・ 社員からのシステムの改善・追加・変更等の要望取りまとめの能力や経験。
・ 基幹システムの新規または変更時のテスト作業。
・ 同社の基幹システム業社への問い合わせ対応。
・ PCやスマートフォンのセットアップ作業、及び初期設定作業。
・ パッケージソフトウェアのインストール作業。
・ 社内利用の各システムのアカウント発行や、ID・パスワードの管理、再設定作業。
・ 外部ＩＴ業者とのやりとり。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区錦1-13-11
名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅から徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限50，000円）、家族手当（配偶者12，000円、子供1人あたり5，000円）、退職金制度（勤続4年以上）、健康診断、財形貯蓄制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇、夏季休暇9日、年末年始休暇5日
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1回）→内定
※状況により変更になる場合あり
