募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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高生産性×高年収。DXを駆使し、上場目前の成長企業で不動産価値を最大化する。【職務概要】
同社が管理するマンションやアパートのオーナー様に対し、空室改善や資産価値向上に向けたプロパティマネジメント業務全般を担当します。
【職務詳細】
・リノベーション・リフォーム提案：市場調査や仲介会社へのヒアリングに基づき、内装や設備の改善案をオーナー様へ提示します。
・リーシングマネジメント：東海3県の賃貸仲介会社を訪問し、物件情報の提供や信頼関係構築を通じて入居率向上を図ります。
・収益管理：物件ごとの収益シミュレーションや、コスト削減・収益化に繋がる賃料改定の提案を行います。
・協力会社管理：修繕工事や清掃、コールセンター（入居者対応）などの協力会社への発注およびディレクションを行います。
【ミッション】
「不動産に命を吹き込む」というミッションのもと、単なる管理に留まらず、オーナー様の利益最大化を実現することが求められます。DXを推進しており、書類作成や事務作業は専任スタッフがサポートするため、本質的な提案業務に集中できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・管理会社、賃貸仲介会社での実務経験
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
【尚可】
・管理受託営業の経験
・リーシングやオーナー担当の経験
・宅地建物取引士の資格
・賃貸不動産経営管理士の資格
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・会社が成長・上場を目指す過程を前向きに楽しめる方
・自らのアイデアを活かし、幅広いスキルや専門性を身につけたい方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市西区南川町227
名古屋市営地下鉄鶴舞線「庄内緑地公園」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:420万～560万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、11月）
昇給:年2回（1月・7月）
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費全額支給（自家用車通勤可）・営業車、スマートフォン貸与・教育研修制度あり・社員旅行年1回・401K（確定拠出年金）・社員紹介制度・借上社宅制度・海外旅行補助規程（3年・5年・10年勤続者に補助金支給）・宅配物の職場受け取り
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査⇒面接（1～2回）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 年間休日126日、土日祝休みという良好な就業環境と、上場を目指すエキサイティングなフェーズの両立が可能です。市場価値を高めたい経験者の方、ぜひお問い合わせください。
