営業(法人向け)
【愛知】営業職 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/01~26/05/20求人No:WORKP-406815723
NEW営業(法人向け)

【愛知】営業職 ※土日休み ※年間休日120日以上

チエル株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
欠員補充
仕事内容
【東証スタンダード上場】年間休日122日/経験を活かして活躍できます!
【職務概要】
東海エリア全域において、教育関連ICT商材(自社商材)を、代理店経由でエンドクライアントである教育委員会/大学などに販売いただきます。

【職務詳細】
◎教育現場のデジタル化の課題を掘り起こし、ビジネスパートナーと共に解決いただくソリューションセールスです。
◎急速にDX化が進む教育現場は、様々な課題を抱えています。
 それらを丁寧にヒアリングして、最適なソリューションを提案していただきます。

【仕事のやりがい】
◎教育委員会を始めとする自治体や学校法人は、導入決定までの時間が長く、案件規模も大きいため、セールスパートナーとともに、しっかりとした関係構築を図りながら、営業戦略をしっかりと検討・設計していく必要があります。
◎こういった点は、民間企業向けのセールスとは違った難しさもある一方で、教育現場の課題解決を通して、日本の教育の発展や子どもたちの未来にダイレクトに貢献できるという「やりがい」が感じられる仕事でもあります。


【業務内容変更の範囲】
変更なし
応募資格
必須
【必須】
■IT製品(ソフトウェア/ネットワーク/セキュリティ対策等)を組み合わせた、法人向けソリューション提案経験
■普通自動車運転免許(AT限定可)

【尚可】
■教育機関向け営業経験
■自治体向け営業経験
■代理店営業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■フットワークが軽く、まずは何事にも前向きにやってみるという姿勢
■コミュニケーション能力に長け、中長期的にお客様や社内メンバーとの信頼関係を構築・維持できる方
■自ら営業戦略を立て、積極的に営業活動を展開出来る方
■教育に対して熱い気持ちをお持ちの方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市中区錦1丁目18番11号 CK21広小路伏見ビル 3F
東山線・鶴舞線「伏見」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:30~17:30(実働 8時間)
年収・給与
年収:401万~599万程度
月給制:月額218500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月25日、12月10日)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
深夜勤務手当/休日勤務手当/住宅手当/家族手当/Club Off(クレジットカードに付帯の宿泊・レジャー等の会員限定優待サービス)/慶弔見舞金/社員持株会制度/インフルエンザ予防接種費用補助/確定給付年金制度/特許申請報奨金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】土曜・日曜・祝日(完全週休二日制)/年末年始休日(12月29日~1月4日)/年次有給休暇/結婚休暇/忌引休暇等
選考プロセス
書類選考→一次面接+筆記試験 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
チエル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■教育用ソフトウェア、ネットワーク及びシステムの企画・研究開発、コンサルティング、操作要員・技術要員等の指導者育成■情報通信サービス及び情報提供サービスに関する業務■情報処理機器、電気通信機械器具、事務用機械の製造及び販売■教材、教育機器、文房具の企画、開発及び販売

【会社の特徴】
「子供たちの未来のために、世界中の先生の授業を ICT で支える」を企業理念に掲げて設立。

シェアトップクラスのフルデジタル CALL システムや、タブレット対応授業支援システム、クラウド型教材配信サービスなどの開発・制作を手がける、教育市場に特化したICT専業メーカーです。

■同社は、「知」と「得る」という2つの言葉の融合です。子どもたちの可能性ある未来を築いていくために、教育という分野でサポートしていきたい、そういう思いを込めています。
設立
1997年10月
資本金
3億3600万円
売上高
2024年3月期(連結) 売上高:4621百万円 経常利益:662百万円 2023年3月期(連結) 売上高:3866百万円 経常利益:620百万円 2022年3月期(連結) 売上高:4095百万円 経常利益:647百万円
従業員数
連結:311名、単体:52名(2025年3月31日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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