広報・IR
【愛知】広報責任者 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/01~26/05/20求人No:WORKP-408639831
NEW広報・IR

【愛知】広報責任者 ※年間休日120日以上

株式会社リィ
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募集要項

募集背景
新規事業を立ち上げるため
仕事内容
急成長フェーズの1人目広報|仕組みから創り上げ、世界80億人に運動を届ける。
【職務概要】
同社初の広報専任として、コーポレート広報およびブランド広報の中核を担い、企業の信頼形成と認知拡大を推進していただきます。

【職務詳細】
単なる情報発信に留まらず、「社会からどう見られるか」を設計し、事業成長を支える戦略的な役割を担います。
・広報戦略の立案・推進(コーポレート/ブランド)
・メディアリレーションの構築・取材対応
・プレスリリースの企画・作成・配信
・ブランドメッセージ・ストーリー設計
・認知向上に向けたコンテンツ企画・発信
・経営・事業部門と連携した情報発信の統括

【社風・働く環境】
・名古屋本社にはデスク型卓球台やランニングマシーンなどの運動設備が完備されており、30分に1度は「立つ」など、オフィスワーカーの健康を意識した環境です。
・1日3回の「151運動(全社員オンライン運動)」により、全国のメンバーとの一体感を感じながら業務に取り組めます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・事業会社またはPR会社での広報実務経験(目安5年以上)
・コーポレート広報またはブランド広報の主担当経験
・メディア対応、リレーション構築の経験
・プレスリリース作成、発信の実務経験
・社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験

【尚可】
・広報戦略の立案経験
・ブランド構築または認知施策の経験
・成長フェーズの企業での勤務経験
・SNS、コンテンツ企画の経験
・運動、福祉領域への関心や理解
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準:半年経過後、面談を経て正社員へと切り替わります。
通算契約期間の上限:6ヶ月
契約更新回数の上限:1回
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
愛知県名古屋市昭和区御器所通3-8-1 御器所セントラルビル3A
鶴舞線・桜通線「御器所」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:557万~714万程度
月給制:月額464300円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
定期健康診断、社会保険完備、全国職メンバーの転勤における引越し補助や転勤一時金サポートあり、資格取得支援制度あり、育産休取得実績あり、慶弔休暇取得可能、オフサイト(毎月一人1000円のランチ代補助)、スポーツオフサイト(運動経費サポート)、DOKIDOKI Point、Lii Box(入社時プレゼント)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】週休2日制、長期休暇(GW・夏季休暇・年末年始)、スペシャルホリデー(3日)、有給休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社リィ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
児童発達支援事業/放課後等デイサービス事業/キッズパーソナルトレーニング事業/フィットネス事業/クリエイティブ事業/採用支援/組織開発支援事業

【会社の特徴】
株式会社リィは、「運動の力で世界を動かす」というミッションのもと、スポーツ×福祉×教育を掛け合わせた独自の事業を展開する成長企業です。
2018年設立と若い企業でありながら、児童発達支援やフィットネス事業を中心に全国で急速に拠点を拡大しており、数年で複数エリアへの展開を実現しています。
特に未就学児向けの運動支援に強みを持ち、スポーツを通じて子どもの成長や自己肯定感の向上を支援する社会貢献性の高いビジネスモデルが特徴です。
また、社員の平均年齢が若く、チャレンジを歓迎するカルチャーが根付いている点も魅力で、「迷ったらオモロい方を選べ」という価値観のもと、主体性や創造性を重視した組織運営を行っています。
今後は国内外での事業拡大も視野に入れており、成長フェーズにある企業です。
設立
2018年11月1日
資本金
600万円
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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