募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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大手エンタープライズ企業と100%プライム案件／透明性の高い評価制度【職務概要】
業務プロセスを踏まえたAI活用の設計およびアドバイザリー業務に従事していただきます。
【職務詳細】
・システム全体（LLM、データ基盤、クラウド）のデザイン・設計方針策定
・Webアプリケーションおよびバックエンドシステムにおけるアーキテクチャ設計および技術選定
・生成AI（RAG等）を活用したアプリケーションに関する設計および技術的意思決定
・設計～開発プロセスにおける技術的観点でのレビューおよび意思決定支援
【主なPJ事例】
・大手インフラメーカー：AI-Ready戦略企画
・大手機械系製造：アフターサービス新事業構想・AI開発PoC
・大手自動車部品：工程設計業務における属人化解消AI企画・開発
・大手IT：新規AI運用オペレーション構想企画・AI開発
【ポジションの魅力】
・新チーム立ち上げにおいて、技術／アーキテクチャの意思決定を担える
・技術を手段として、業務やビジネスの構造そのものを変えることに向き合える
・個別開発に留まらず、再現性のあるソリューションとして昇華させることに関与できる
【業務内容変更の範囲】
会社が定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Webアプリケーションおよびバックエンドシステム開発における技術選定もしくはアーキテクチャ設計、実装経験経験
・クラウド環境での設計・構築経験（AWS、GCP、Azureいずれか）
・生成AI領域に関する開発経験／RAGを用いたシステム構築、またはそれに準ずる経験
【尚可】
・不確実性の高い要件に対して、技術的な意思決定を行いプロジェクトを推進した経験
・業務プロセスを踏まえたシステム設計／業務改善プロジェクトの経験
・Pythonを用いたアプリケーション開発経験（特に生成AI／LLMアプリケーションの開発経験）
・マイクロサービスや分散システムの設計経験
・データ基盤の設計・構築経験
・セキュリティ、パフォーマンス、コスト最適化に関する知見
・プロダクト開発や新規サービス立ち上げに関与した経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・技術を手段として、業務やビジネスの変革にコミットできる方
・不確実性の高い状況においても、自ら意思決定し、推進できる方
・抽象的な課題を構造化し、実行可能な設計に落とし込める方
・技術／ビジネス双方の観点から、最適なトレードオフを考えられる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー13階
東京メトロ各線「永田町」駅 直結
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイムなし）
- 年収・給与
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年収:1130万～3300万程度
月給制：月額775000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2月・8月）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（上限5万円まで）、副業OK（申請制）、社内研修／勉強会、資格取得支援制度、社員紹介奨励金、社内表彰制度、ピアボーナス制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種手当、フリードリンク、オフィスグリコ設置、ランチ会／アフタヌーンティー
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度10日／勤続年数に応じて付与日数変動あり）
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒一次面接⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接
※状況により変更になる場合あり
