プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【リモート】プロジェクトリーダー(Python・Django開発)
気になる
掲載期間:26/05/01~26/05/20求人No:WORKP-408680309
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【リモート】プロジェクトリーダー(Python・Django開発)

株式会社グローバルウェイ
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
【東証グロース上場企業】リモート・フレックス・副業可能!多様な働き方を実現!
【職務概要】
クラウドシステムの企画・開発・導入・運用保守までを一貫して手がける部門にて、企業のDX推進プロジェクトを担うプロジェクトリーダーをお任せします。一次請け案件を中心に、エンドユーザーと直接取引を行い、数千万円~数億円規模の大規模案件において最上流工程からプロジェクトを推進します。

【職務詳細】
プロジェクトマネージャーのもとで、3~10名体制のチームを率いて以下の業務を担っていただきます。
・顧客との仕様調整、要件整理
・プロジェクトの課題管理、進捗管理
・チームマネジメント(2~5名規模)
・品質、コスト、スケジュール管理

【キャリアパス】
コンサルティングから運用保守まで一気通貫で経験できる環境です。将来的にプロジェクトマネージャーやITコンサルタントとして、構想策定・提案・見積・価格調整など、より戦略的なポジションへのステップアップが可能です。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
・業務アプリケーション開発における要件定義の実務経験(2年以上)
・オブジェクト指向言語(Java、C言語など)での開発経験(2年以上)
・チームでの開発経験

【尚可】
・PythonまたはDjangoを用いた開発経験
・クラウド環境(AWS/GCP)での開発経験
・顧客折衝またはリーダー経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チームをリードしながら開発を推進したい方
・設計から実装まで一貫して関わりたい方
・将来的にPMやITコンサルタントを目指したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6カ月)
勤務地
東京都港区新橋6-19-13 エンスイテ御成門5階
都営三田線「御成門」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:同社内及び社員の自宅等会社が許可した場所
勤務時間
フルフレックスタイム制
1日の標準労働時間/8時間(標準労働時間帯/10:00~19:00)
年収・給与
年収:600万~900万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年1回
待遇・福利厚生
在宅勤務手当、交通実費支給、確定拠出年金(401k)、ストックオプション制度、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、慶弔見舞金、携帯・PC貸与、スキルアップ応援(資格取得支援)制度、副業可能、社員紹介制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別連続有給休暇(5日)、その他特別休暇、弔慰休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1回~3回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社グローバルウェイ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■プラットフォーム事業■セールスフォース事業■メディア事業■リクルーティング事業■シェアリングビジネス事業■DX・ITコンサルティング事業(業務アプリケーション開発支援)

【会社の特徴】
2004年設立のIT・デジタル総合サービス企業。「技術」と「人材」の両刀型ビジネスモデルを展開し、上場しています。
クラウド基盤構築やSalesforce導入支援、MuleSoft・AWS/GCPを活用した大規模DX案件に強みを持ちます。また、求人・口コミサイト「キャリコネ」などのメディア事業や、ハイクラス人材紹介サービスを運営し、技術と人材の相乗効果で安定的な収益構造を確立しています。

現在の強みは、高い技術力、自社メディアを活用した人材パイプライン、自社エンジニアの育成力です。
現在は中期経営計画に基づき、プラットフォーム事業のマネージドサービスやリクルーティング事業を強化し、収益基盤の再構築と成長を目指しています。
設立
2004年10月
資本金
2億1100万円
売上高
2014年3月期 (単位:百万円) 売上高:900百万円、経常利益:78百万円 2013年3月期 (単位:百万円) 売上高:500百万円、経常利益:42百万円 2012年3月期 (単位:百万円) 売上高:413百万円、経常利益:15百万円
従業員数
146名(連結/2025年3月31日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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