募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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夜勤なし◎／元請け・公共案件中心【職務概要】
電気工事の技術者として、以下の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・電気工事の施工管理
・電気設備積算
・CADを使用した施工図の作成
■資格取得制度：
資格取得制度が充実しております。事前講習・費用負担・合格祝金（3～10万）の支援があり、スキルアップする為の支援をしております。
■キャリアパス：
工事部所属→工事係長→工事課長→工事部長
■就業環境：
時代に沿った働き方を実現するため、休日の増加や残業時間の削減といった環境づくりに力を注いでおります。
若手からベテランまで、すべての社員が働きやすい環境となるよう、現在では転勤・残業がほとんどなく働きやすい職場です◎
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許（AT可）
※上記に加え、下記いずれかの資格またはご経験をお持ちの方
・1級、2級電気工事施工管理技士資格
・第1種、2種電気工事士
・電気工事における施工管理、積算、CADによる施工図作成及び電気工事の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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群馬県前橋市元総社町834-2
JR両毛線「新前橋」駅より車で10分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：00～17：45
- 年収・給与
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年収:450万～750万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※計3ヶ月分（過去実績）
昇給:年1回※月あたり0円～7千円（過去実績）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度、財形貯蓄制度、完工手当、技能手当、皆勤手当、携帯手当、役職手当、退職金共済加入
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日（年間数日程度会社が指定する土曜日が出勤日となります／週休2日制（土日祝）／GW休暇／年末年始／夏期休暇／慶弔休暇／有給休暇（10日～20日）／介護休暇／育児休暇（同社カレンダーによる）
- 選考プロセス
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書類選考→１次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
