募集要項

募集背景: 当法人では、地方創生の進展、AI/RPA等のデジタル技術の活用、EBPM等のエビデンスベースの行政経営の必要性、ソーシャル・インパクト・ボンド（SIB）を始めとする社会的投資の拡大等、昨今の公共セクタ―を取り巻く環境変化を踏まえ、更なる商品開発・事業拡大に伴い、チーム増強のための募集となります。

仕事内容: 以下のような業務を担当していただきます。
・インフラストラクチャー(空港、上下水道、公的不動産、スポーツ施設等)PPP/PFI（※）関連の政府・自治体・民間企業向けのコンサルティング、財務アドバイザリー
・スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
・政府・自治体向けのパブリック・ガバナンス(行政デジタルトランスフォーメーション、経営管理態勢構築、公会計、自治体内部統制等)関連のコンサルティング、財務アドバイザリー

◆想定職階
スタッフ～マネージャー
※選考を通じて、ご経験により検討いたします。

◆当ポジションについて：FAAS事業部
・約30名（公認会計士、シンクタンク、コンサルティングファーム、公的機関出身者、弁護士等）
・2012年より、戦略的な市場開発の一環として発足した部門であり、創造性と自由闊達な議論を重視しています。風通しは極めて良い職場です。

※想定年収：目安です
スタッフ：450万～500万 ※別途残業代
シニア(裁量労働込み）：680万～850万
マネージャー：900万～1200万

応募資格

歓迎: ・国又は地方自治体との間での業務経験がある方。もしくは、業務経験等はないが、それを補ってあまりある強い関心と情熱のある方
・会計の知識（簿記2級程度や関連する学歴など）

年収・給与: 想定年収450万円～ 1200万円

・月給制
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を考慮し、同法人規程により決定します。

・賞与：年2回（6月、12月）
・昇給：年1回（10月）
・手当：時間外手当、休日出勤手当、通勤手当（全額支給）、出張手当等

待遇・福利厚生: ■社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
■厚生年金基金
■退職金制度：退職金規程による
■教育制度
・法人規定に基づく、入社後研修などの研修制度
■その他
選択制確定拠出企業型年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動等

休日休暇: 年間休日日数120日
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間5日)、慶弔休暇、出産育児休暇、看護介護休暇、創立記念日、有給休暇
※法人が指定する祝日は除く
年間有給休暇10日~20日

会社概要