募集要項
- 仕事内容
-
★最先端市場の心臓部: 車載・AI・FA領域において、世界シェア56位の技術力●募集背景
★社会課題への直接貢献: デバイスの進化で脱炭素や自動化を根底から支える社会的意義。
自動車の電動化や生成AIの進化・大規模化に伴うAI処理データセンターでのGPU高出力化が進み、求められる蓄電・バックアップ電源への膨大なニーズに応える商品開発
を進めております。この商品拡大に伴い、パートナー仕入先様との共創を基軸とした部材契約・購買業務を担えるスキル・経験をもった人財を募集します。
●担当業務と役割
主担当業務:関係部材の購買業務
製造現場と連携した部材の安定調達、仕入先様との種々折衝・品質改善活動、効率的購買検討での調達リードタイム短縮等を上司および関連部門と連携・協業し対応いただきます。
●具体的な仕事内容
・部材の発注、納期管理、納期調整等の購買業務
・部材品質異常対応、仕入先様監査等の仕入先様管理業務
・仕入先様 4M変更に伴う変更管理推進
・効率的購買:購入単位、部材運搬方法等による調達リードタイムの短縮化
・これまでのご経験、知識から新しい発想・アイデアをご提案・導入いただくことで、組織を活性化いただくことを期待しております
・将来は、希望・能力に応じ契約業務、調達企画業務への担当変更、上位職への登用あり
●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、成長を続ける産業に貢献する貴重な経験を積む事が出来ます。
・適正な価格、納期で部材調達することで、関係商品・事業収支を直接左右、牽引することができ、事業およびお客様お役立ちへの貢献を実感できます。
・仕入先様、社内関係部門(技術、品質保証、製造、営業)との調整・折衝にて、コミュニケーション能力、交渉力が磨かれ人間力の向上が可能です。また、幅広いヒューマンネットワークを構築できます。
・担当部材にてその部材知識、生産プロセス等、幅広い知識が得られます。
●職場の雰囲気
・キャリア採用者、他職務・他拠点経験者もおり、年齢や役職に関係なくフラットに論議・相談し合える風通しの良い職場です。
●キャリアパス
・初期担当部材にとどまらず、半導体・電子部品・機構部品・資材系部材等、様々な領域での職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・将来は、希望・能力に応じ契約業務、調達企画業務への担当変更、他拠点へのローテーションの機会、上位職への登用あり
- 応募資格
-
- 必須
-
・調達職能としての実務経験、特に仕入先様との発注・納品での納入品質含めた折衝経験
・対人関係構築並びにコミュニケーション能力をお持ちの方
・問題が発生したときに積極的にリーダーシップが取れる方
・最後までやり遂げる強い意志を持っている方
【人柄・コンピテンシー】
・固定観念や前例に囚われることなく、新たな視点で考える、提案することが出来る。
・能動的且つ主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)を持っている。
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)
- 勤務地
-
京都府宇治市:京阪木幡駅 徒歩1分
北海道千歳市:JR長都駅 徒歩15分
- 勤務時間
-
8:30~17:00(標準労働時間/1日7時間45分)
リモートワーク可
- 年収・給与
-
給与形態: 固定給制
年収イメージ:一般社員:約550万円~/係長クラス:約750万円~/管理職クラス:約960万円~
※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
その他: 賞与年2回、諸手当(育成補助給付金・住宅費補助、通勤手当、超勤手当など)
- 待遇・福利厚生
-
■加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
■福利厚生
【制度】フリーオフィス制度、カフェテリアプラン、社内製品従業員購入制度、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等
【施設】独身寮(入寮期間29歳の2月末まで)、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等
■教育制度・キャリアサポート
【国内】新入社員研修、、職種・階層別研修、Udemy Business・Globis学び放題などのeラーニング、社外研修 等
【海外】海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
【制度】公募型異動・登用制度(Iチャレンジ)、社内複業制度、社外留職制度、新入社員メンター制度、入社58年目面談、フリーオフィス制度 等
【ファミリーサポート】ワーク&ライフサポート勤務(時短勤務)
- 休日休暇
- 完全週休2日制、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)。年間休日127日(2024年度)。年次有給休暇は年間25日付与(2024年度平均取得日数19.2日)。初年度のみ入社月に応じ付与。事業所・部署によって異なる場合あり。
- 選考プロセス
- 選考内容:面接2回(適性検査(SPI)あり)
