募集要項
- 募集背景
- 管理体制高度化に伴い、経理・財務部門の中核を担い、将来的には部門全体を統括いただける管理職候補を募集します。日常業務に留まらず、会計システム刷新や業務プロセス改革など、「攻めの経理」を推進できる方を想定しています。
- 仕事内容
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・月次・年次決算の統括および業務品質管理
・税務申告、監査法人対応
・資金繰り管理、金融機関対応を含む財務戦略実行
・会計システム入替・業務フロー改善の企画推進
・経理メンバーの育成・評価・業務分担設計
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・経理実務経験（目安10年以上）
・年次決算の完結経験
・マネジメント経験（3?5名以上のチームマネジメント）
・経営陣や他部署と円滑に連携できるコミュニケーション能力
【歓迎（WANT）】
・公認会計士または税理士資格、あるいは日商簿記1級
・会計システム導入や経理業務のDX推進経験
【想定人物像】
・単なる決算担当ではなく、経営に資する数値を作りたい方
・現行業務を疑い、仕組みから変えることにやりがいを感じる方
・メンバー育成や組織づくりに本気で取り組みたい方
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
- ポジション・役割
- 管理職候補
- 勤務地
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東京都（ＪＲ神田駅 徒歩1分）
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
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午前９時～午後５時３０分（途中休憩６０分）
時間外勤務：月平均10時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：500万～800万円（月給制）
賞与：2.3ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
昇給：年1回
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 65歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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土曜、日曜、祝祭日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇など
年間休日：126日
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒ 内定
