募集要項
- 募集背景
- 従業員の増加、またグローバルHQとしての業務増加のため戦力強化のために採用を行います。
- 仕事内容
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ご経験に合わせて、海外人事関連業務のいずれかをお任せします。
【具体的な業務内容】
(1)海外幹人事
海外子会社幹部育成プログラムの企画・運営、グローバル幹部の評価・報酬管理、サクセッションプラン等
(2)海外労政（海外出向者/ICT）
海外各国子会社に出向している日本人出向者および子会社からの招聘外国人の給与、社会保険、税務、ビザ、赴帰任対応実務等
(3)海外研修
コーポレートバリューの展開運営等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
総務人事部/労政グループに所属いただきます。
- 応募資格
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- 必須
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以下両方のご経験をお持ちの方
■ビジネスレベルの英語力（目安TOEIC850点以上）
※海外子会社からの出向者や海外子会社人事と会話やメールでの英語コミュニケーションが発生します
■事業会社での管理や企画業務のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー15F
沿線名：各線「名古屋駅」から徒歩7分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
8:45-17:45で勤務する社員が多いです
- 年収・給与
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年収：804～1075 万円 月給制 基本給：380000円～487500円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：食事手当 8000円
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
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変動手当：借り上げ社宅 家族帯同：8万円/月、単身：5万円/月 40歳到達もしくは管理職到達のどちらか早いタイミングまで支給
家族手当 対象1名につき2万円
単身赴任 旅費2回分/月に加え60,000円/月(配偶者扶養の場合)を支給
在宅勤務手当 200円/日
・カフェテリアプラン（90,000円/年）
・ネット環境整備：ご自宅にネット環境が無い方は、会社からスマホのテザリング機能を使用可能
・在宅勤務制度（2019年4月より導入）
・時短制度有（小学校4年生修了まで使用可能）※例8:45-15:45
・退職金（最低3年以上在籍）
・確定拠出型年金 DC
・生命保険団体制度（当自動車会社グループの保険）
・団体自動車保険 （当自動車会社グループの保険）
・資格取得補助（通常業務や自己研鑽の資格取得に関して実費支給など）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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(1)書類選考（自宅からオンラインで適性検査GAB受検）
(2)一次面接（オンライン）
(3)二次面接（対面）※交通費支給
(4)最終面接（対面）※交通費支給
(5)内定
