募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため
- 仕事内容
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※ファンド投資先案件のため詳細を記載できません。ご興味をお持ちいただけましたら面談にて担当コンサルタントより口頭でご案内いたします。
・営業本部・技術本部から独?した?場において、営業?法および管理状況等に関する支援・監視を?うこと（営業本部・技術本部における規程・ルールの内容およびその遵守状況の確認・検証を含む）
・上記の活動を通じて得られた情報を踏まえ、業務運?や管理体制に関する改善案を提?すること
・取締役会、監査役会および内部監査室と連携し、ガバナンスおよびコンプライアンス体制の実効性向上に寄与すること
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・上場企業またはそれに準じる企業でのコンプライアンス、法務、内部監査、リスク管理等の責任者経験
・弁護士等のリーガル業務経験者でインハウス志向の方
・不祥事対応（調査、原因分析、再発防?策作成）に関する実務経験があれば尚可
・ガバナンス・コンプライアンス領域の幅広いリスク理解、会社法、?商法、個人情報保護法、労働法等の基礎知識
・リスクアセスメント能?、コンプライアンスプログラム運営能?、不祥事対応スキル、経営層・監査役・監査法人・専門家等とのコミュニケーション能?
・高い倫理観と独?した判断?、構造的問題を可視化し改善を定着させる実??、経営層・現場・専門家をつなぎ改?を前に進める対話?
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定め無し）
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 同社就業規則に準ずる
- 年収・給与
- 2500万円
- 待遇・福利厚生
- 非公開求人のため詳細を記載できません。ご興味をお持ちいただけましたら面談にて担当コンサルタントより口頭でご案内いたします。
- 休日休暇
- 同社就業規則に準ずる
