募集要項
- 仕事内容
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■大規模システムプラットフォーム・システムの開発業務をご担当いただきます。
新たなサービス提供や技術に携わることができると同時に、多くのユーザが利用するサービスの開発に携わることで、やりがいをリアルに感じることができる業務です。
【具体的には】
各種サービスのサービス要件定義、システムの方式検討、構築、維持業務を実施。
同社グループ会社のサービス側の立ち位置で自立的に仕事をしていくことが求められます。
システムの仮想化も予定しているため、AWSなどのクラウドの経験も活かすことが可能です
・サービス主管部と連携し、同社サービスの顧客価値最大化に責任を持ってサービス開発、DevOpsを推進する
・システム／ネットワーク方式や機能要件に基づき、必要な運用系機能の検討、設計、導入推進を行う
・各関連担当と連携し、サービスの導入計画の立案、サービス開発を推進する
・サービス継続性確保に向けた品質向上や、サービス維持コスト最適に向けた 作業自動化の取組を推進する
- 応募資格
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- 必須
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※いずれか必須
■プロジェクトリーダー、またはチームリーダーの経験：3年以上経験
■かつ下記いずれかの経験をお持ちの方
・システム開発における上流工程（要件定義、設計）の業務経験：3年以上
・サーバ構築、NW機器設計、設定の実務経験がある方 （サーバ系、NW系のいずれか片方で可）
■IT全般に係る基本的な知識
・サーバ／ネットワークの基礎スキル
・仮想化技術（仮想サーバ／コンテナ等）の基礎スキル
■プロジェクト管理（進捗・タスク・課題管理等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：10:00 - 15:00）
- 年収・給与
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549万円～852万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当（交通費全額支給）、住宅手当、家族手当（扶養手当）
【待遇・福利厚生】
住宅補助費、社宅、財形貯蓄、ＮＴＴ社員持株会、カフェテリア
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6日）、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、ライフプラン休暇、その他特別休暇
