募集要項
- 募集背景
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同社が新たに立ち上げる「療育施設・サービス事業」における新規事業開発責任者候補の募集です。
1993年の創業以降、病院内保育園・企業内保育園の受託運営、認可保育園運営の2つの事業を展開し、全国に350以上の保育施設を運営している同社。創業当時より「キッズファースト(何より子どもが最優先)」という揺るぎない価値観をもちながら、子ども一人ひとりの笑顔と可能性を何よりも大切にし、自分らしく輝ける社会の実現を目指しています。
- 仕事内容
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行政・自治体への手続きを踏まえた児発・放デイの新規開設を中心にお任せします。
営業活動だけでなく、事業立ち上げに関わる幅広い業務にも携わります。り立ちいただきます。
保育業界未経験の方でも全面的にレクチャー・フォローさせていただきますのでご安心ください!
【具体的には】
■新規立ち上げ準備
・行政・自治体への手続き(問い合わせ・説明会参加など)
・療育プログラム・マニュアルの設計
・指定申請書類の作成
・児童発達支援管理責任者の採用
・物件調査・物件の選定
・内装・外装工事の発注
■立ち上げ後の安定運営
・従業員研修
・集客・販促施策の実行
・社内関係部署との調整
■新規事業の企画・仕組みづくり
・事業モデルの検討
・サービス内容の企画
・出店戦略の立案
【働き方について】
・時期により週2~3日程度の外出(自治体訪問、物件調査、現地視察など)
・外出予定がない日はリモート勤務可能
・オフィス出社、直行直帰など柔軟に対応可能
【働きがい】
30年以上継続している「キッズファースト(何より子どもが最優先)」の考え方を、児発・放デイという新たな領域で実践することができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
新規事業開発部(新設)に配属されます。
- 応募資格
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- 必須
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・児童発達支援管理責任者資格
・児発・放デイ施設の立ち上げ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京オフィス:東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル10階
アクセス:都営三田線 内幸町駅 徒歩4分、JR山手線・東京メトロ銀座線ほか 新橋駅 徒歩6分
<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
・時期により週2~3日程度の外出(自治体訪問、物件調査、現地視察など)
・外出予定がない日はリモート勤務可能
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
コアタイム:あり 11:00~16:00
月平均残業時間:10時間
- 年収・給与
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年収:600~900 万円 年俸制 月給500000円 基本給:380900円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制 固定残業時間:40時間
固定残業代:119100円 超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:なし
昇給:あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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変動手当:ヘルプ手当
出張費用 全額会社負担
■社内コミュニケーション補助■Thanksギフト■Happy Birthdayギフト■退職金制度■確定給付企業年金制度■スマホ・PC貸与
■ディスプレイ寄贈■私服勤務OK■健康診断費用会社負担■インフルエンザ予防接種費用補助■婦人科健診補助■結婚祝■出産祝■死亡弔慰金■災害見舞金などの慶弔見舞金
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接:リーダークラス 最終面接:部長クラス
