募集要項
- 募集背景
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弊社は、2006年の設立以来、「決済から、きのうの不可能を可能にする。」をミッションとして、決済・金融とテクノロジーを組み合わせた数多くの決済関連プロダクトを生み出してきたエンベデッド・ファイナンス（組込型金融）におけるリーディング企業です。決済分野における圧倒的な経験と実績をもとに、多くの企業との連携を核に、前例のないサービスを共創し続けています。
プロダクトの成長とともに社員が300名を超え、事業・組織ともに拡大フェーズを迎えています。
当社の経理財務部は、シェアードサービスとしてグループ4社の財務会計、税務、開示およびJSOX対応を担っており、常にベストプラクティスを追求して継続的なQCD（業務品質、コスト、納期）の改善に取り組んでおります。
2025年10月に東証グロース市場への上場を果たし、上場企業としての更なる経理チームの体制強化を図るべく、新たにマネジャークラスを募集いたします。
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
ご経験やスキルに応じて、以下の業務を中心にお任せいたします。
・グループ4社の財務会計および税務業務
・開示資料作成（半期報告書、有価証券報告書、決算短信等）
・JSOX関連業務
・単体決算のレビュー（実務担当メンバーの作成内容の確認・指導）
・連結決算業務
- 応募資格
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- 必須
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・上場企業または上場準備企業において、月次・四半期・年次決算業務を主導し、一連のフローを完結させたご経験
・弊社のビジョンに共感していただける方
- 歓迎
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・マネジャーとしてのメンバーマネジメント経験
・収益認識に関する会計基準の実務経験
・開示資料の作成の実務経験
・原価計算（プロジェクト別個別原価計算）の実務経験
・税効果会計の実務経験
・連結決算の実務経験
・JSOXの実務経験
・Power Queryなどの表計算ソフト及びAIの活用による業務効率化経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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何より求めているのは「誰にも負けない向上心」をお持ちの方です。
現状に満足せず、更なるスキルアップ・キャリアアップに貪欲な方、強いチャレンジ精神をお持ちの方、これまでのご経験を活かしつつ、弊社の経理財務部のさらなる成長を牽引していただける方のご応募をお待ちしております。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：期間の定め無し
試用期間：入社後3ヶ月（本採用と同条件）
- 勤務地
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東京都千代田区
ハイブリッドリモートワークでの勤務となります。
基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。
喫煙環境：敷地内全面禁煙
転勤の有無：無し
- 勤務時間
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就業時間：09:30～18:30 休憩時間：60分
・ 上記時間帯を基本とし、従業員の決定に委ねる
・ 所定時間を超える労働あり
1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能です。
・職種・グレードによって、フルフレックス/管理監督者のいずれかの適用となります。
- 年収・給与
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【想定年収】
750～1000万円
※スキル・ご経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。
・ フレックスタイム枠
・ 基本給540,000円（45時間分の時間外労働手当 139,949円含む）～
・ 賃金形態：月給制
・ 在宅手当：月3,000円
・ 賞与：年2回（4月・10月）
・ 給与改定：年1回
・ 退職金：なし
・交通費実費支給
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・リモートワーク支援制度(モニター等の備品購入補助)
・書籍購入制度(毎月上限1万円)
・健康診断
・従業員持株会
・オンボーディング/社内研修
・サークル活動支援制度
・全社交流イベント
・福利厚生サービス(ベネフィットステーション)
・Udemy Businessによるオンライン講座受講支援※
・資格取得/維持支援制度 ※
・セミナー参加費補助 ※
・引越し費用補助 ※
※対象者規定あり
- 休日休暇
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・土日祝休み(完全週休2日制)
・ 年次有給休暇（入社初日から当社規定により付与）
・ リフレッシュ休暇（当社規定により5日付与）
・ 年末年始休暇（5日）
・ 病気休暇（3日）
・ その他（慶弔休暇・特別休暇 ・育児/介護休暇 等）
- 選考プロセス
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書類選考
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1次面接
↓
2次面接
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最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。
