募集要項
- 募集背景
- 受注増加により生産準備業務が増加いるための増員
- 仕事内容
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管理職候補として運営を統括。総務・人事・経理まで幅広く担う重要ポスト。【職務概要】
広島製作所において、製作所運営における総務・人事・経理・環境・設備管理・保全に関わる実務およびマネジメント業務を担当します。
【職務詳細】
・事業所の適正な運営に向けた総務、人事、経理、環境に関わる業務の統括
・事業所内の建物および付帯設備の管理、運営
・環境保全業務（公害防止など）の推進
・課内メンバーのマネジメントおよび教育
・工場担当者や社内外関係者との調整業務
【仕事の魅力】
製作所運営における中核を担うポジションであり、多岐にわたる課題を解決することで、組織の変革と強化に直接貢献できる達成感があります。
【配属部署】
コーポレート本部 総務部 広島業務課への配属となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・人事総務の実務経験（5年以上）
・マネジメント経験をお持ちの方
【尚可】
・機械系メーカー企業での就業経験
・日本商工会議所簿記検定試験2級
・人事関連資格
・採用面接の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームワークを重んじて行動できる方
・工場担当者などの関係者と円滑な調整が行える方
・課題解決に向けてPDCAサイクルを回せる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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広島県東広島市志和町奥屋1866
JR山陽本線「八本松」駅より車で15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8：30～17：30（実働8時間）事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム13：00～15：00)
- 年収・給与
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年収:900万～1100万程度
月給制：月額480000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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住宅手当、通勤手当、職位手当、借上社宅制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、社内融資制度、希望加入グループ保険、健康管理／介護サポート、各種慶弔金、保養所（鎌倉）、法務相談、健康相談、転居費用補助
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制、年次有給休暇（付与日数15日～20日／入社月から取得可）、チャージ休暇制度（勤続5年で1週間、10年で1ヶ月の連続休暇を取得可能）
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接（状況次第）⇒最終面接
※状況により変更になる場合あり
