募集要項
- 募集背景
- 官公庁・大手企業向け案件の拡大に伴う募集
- 仕事内容
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大規模インフラのアーキテクチャを設計。技術選定から担うシニアポジション。【職務概要】
官公庁および大手企業向けのネットワークインフラ案件において、要件定義から基本設計、アーキテクチャ設計までをリードしていただきます。分業に閉じず、技術選定や最適解の策定を通じて価値を創出するポジションです。
【職務詳細】
・ネットワーク（WAN／LAN／データセンター）の要件定義、基本設計、詳細設計
・スイッチ／ルータ／FW／LB等のネットワークアーキテクチャ設計
・ネットワーク構成レビューおよび技術検証
・プロジェクトリード（PM補佐～PLとして2名～10名規模のチーム管理）
・障害対応の最終エスカレーションおよびメーカー対応
・後進エンジニアの技術指導およびドキュメント整備
・クラウド（AWS／Azure）ネットワーク設計およびオンプレミス連携
【案件例】
・大手金融機関ネットワーク更改プロジェクト（全国200拠点以上のWAN／拠点設計）
・大手企業データセンターネットワーク構築（Cisco Nexus／Catalystを用いた設計）
・官公庁ネットワーク基盤刷新（拠点間VPNおよびセキュリティ設計）
・次世代ネットワーク基盤プロジェクト（SD-WANやクラウドを活用した構築）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ネットワーク設計／構築の実務経験（7年以上）
・WAN／LAN／データセンターネットワークの設計経験
・ルーティング／スイッチ／セキュリティの設計および実装経験
・FW／LB（Cisco／Juniper／Palo Alto／F5等）の設計経験
・CCNP以上または同等レベルのネットワークスキル
・障害対応の切り分けおよび原因分析（RCA）の主導経験
・チームリードまたはPL経験（2名以上）
【尚可】
・CCIE資格
・ネットワークスペシャリスト資格
・SDN／SD-WAN（Cisco Meraki／VeloCloud等）の設計経験
・AWS／Azureネットワーク設計経験（Transit Gateway／ExpressRoute等）
・ゼロトラスト／SASEなどのセキュリティアーキテクチャ知識
・大手SIerまたはユーザー企業でのネットワーク案件経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・SIerまたはネットワークベンダー出身のネットワークエンジニア
・大規模ネットワーク設計経験を持つシニアクラスのエンジニア
・PL経験を持ち、上流工程やマネジメントへのキャリアアップを志向している方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※試用期間中の雇用形態は「契約社員」)
- 勤務地
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東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F
東京メトロ銀座線「銀座」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：東京都、大阪府の拠点から選択可能であり、かつプロジェクト先（取引先）での勤務も含まれるため。
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:700万～1000万程度
月給制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:原則年1回 ※ただし、業績等による
昇給:原則年1回
- 待遇・福利厚生
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ノートPC貸与、交通費支給（規定あり）、表彰制度、慶弔見舞金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、産業医面談、旅費補助（ライフサポート倶楽部・JTB契約保養施設・公共の施設）、保養施設（ITS提携保養施設、リソルの森、ラフォーレの森など）、ITS提携スポーツクラブ、ITS提携レストラン
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年後より10日付与）、産休・育休制度（男性の取得実績あり）
- 選考プロセス
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・書類選考→カジュアル面談→一次選考（事業部長）→最終選考（代表取締役）
※状況により変更になる場合あり
