募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員拡大のため
- 仕事内容
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大手グループの安定基盤／働きやすい環境／評価に応じた報酬【職務概要】
医療機器メーカーや代理店とアライアンスを構築し、精密機器のレンタル＆メンテナンスノウハウを活かした新たなビジネススキームの企画・構築・推進を担当します。
【職務詳細】
■営業手法・対象
・誰に：医療機器メーカー、代理店
・何を：同社のレンタルサービスを基盤とした新たなビジネススキーム
・手法：既存ノウハウを活かした企画提案型営業、アライアンス構築
■詳細
・医療機器メーカー本部や代理店との折衝、アライアンスの構築
・協業先の選定および新規レンタルスキームの企画・立案
・医療機器（診断系機器等）に関するマーケティング業務
・ユーザーの予算や要望に合わせた導入プラン（数百万円～1億円超）の構築
・既存担当者との同行訪問、市場トレンドの把握
・将来的にはマネジメント業務や事業戦略、購買、DX部門などへのキャリアパスも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車運転免許
・医療業界における営業経験（3年以上）
【尚可】
・製薬、医療系メーカーや代理店向けの法人営業経験
・上記メーカーや代理店において営業企画（説明会、商材づくり）の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区北品川5-5-15 大崎ブライトコア
JR山手線「大崎」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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標準労働時間：9時00分～17時00分
フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:612万～849万程度
月給制：月額340000円
給与: ※上限金額には平均的な月30時間相当の時間外手当を含んでいます
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額）、借上社宅、住宅手当、帰省交通費、単身赴任手当、リフレッシュ休暇取得奨励金、自分磨き制度、退職金制度、従業員持株会、育児休職制度、介護休職制度、職種転換制度、再雇用制度、グループ保養所利用可
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、積立保存休暇、介護休暇、年次有給休暇（12日～20日）
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2～3回）→内定 ※一次面接の同日に適性検査を受けて頂きます
※状況により変更になる場合あり
