募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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東証プライム上場／社会貢献性が高い医療ベンチャー／退職金制度あり【職務概要】
法務課長として企業法務全般およびチームマネジメントをお任せします。
【職務詳細】
・契約書の作成、修正、交渉等の契約締結支援
・取引や事業運営に関する日常的な法務事案への対応、支援
・新規事業に関わる法的観点からの調査及び課題解決策の提言
・取締役会及び株主総会事務局運営
・M＆A等の他社との事業提携、DDに関する調査及び課題の解決
・各種法令調査
＜やりがい・魅力＞
・医療・介護・終末期ケアという社会貢献性の高い分野に深く関われる
・組織拡大フェーズならではの制度設計・仕組みづくりに関与可能
多様な関係者（医師・看護師・介護職・本社部門）と協働し、「法律の専門家」としてだけでなく、事業パートナーとして課題解決に携わることができる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・大卒以上
・弁護士資格をお持ちの方
・事業会社または法律事務所における法務実務経験3年以上
【尚可】
・医療介護業界での実務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・セルフスターター（主体的）な方
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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東京都中央区京橋1丁目6番1号 三井住友海上テプコビル7階
JR山手線「東京」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～18：00 ※フレックスタイム制（コアタイム10時～15時）
- 年収・給与
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年収:700万～1200万程度
月給制：月額541700円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績連動、昨年実績3.5か月分)
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：上限月3万まで、退職金あり(規定有)、持ち株会制度、インフルエンザ予防接種、定期健康診断
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇2日、冬季休暇3日、有給休暇付与（4月または10月に一斉付与）、産休・育休制度（実績あり）、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※ポジションにより適性検査（SPI）あり
※状況により変更になる場合あり
