募集要項

仕事内容: SAPシステムの導入・開発・保守までの幅広いプロジェクトをご担当いただきます
・お客様のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上がるため、部署をまたいだチームで実施する場合もございます
（経営基盤グループ、会計ソリューショングループ、サプライチェーングループなど）
・ご経験によってはマネージャー採用として、PL/PM・人材育成・勤怠管理・評価等もお任せします
【案件例】
・メーカーN社のS/4 HANAアップグレードプロジェクト
・メーカーO社の国内子会社SAP導入プロジェクト
・メーカーB社の適格請求書対応プロジェクト
・メーカーG社のS/4 HANA導入プロジェクト
・メーカーN社のS/4 HANA稼働後サポート、保守移管プロジェクト
※お客様のニーズを起点としてプロジェクトが立ち上がるため、部署を跨いだチームで実施する場合も多くあります。

≪PRポイント≫
SAPという世界シェアNo.1のERPパッケージ機能の習得を通じて、お客様の基幹業務プロセス・ビジネスモデルの理解を深め、要件定義など上流工程に強いSAPコンサルタントへのキャリアを積むことができます。

応募資格

必須: 下記のようなご経験をお持ちの方
・システム設計・開発・運用の経験者
・業務コンサルティング・業務改革経験者
(例：SCM(需要予測),購買管理、在庫管理、商品管理、生産管理、倉庫管理、物流管理、販売管理、営業管理、顧客管理、財務会計、管理会計、経理、人事給与など）

年収・給与: 【マネージャー】1,000万円～1,400万円
【リーダー】690万円～900万円
【メンバー】500万円～630万円
年収補足：
・残業代20時間/月を含む
・能力・経験を考慮し面談で決定
・マネージャーは残業代なし

待遇・福利厚生: 社会保険完備、交通費支給、家族手当、退職金制度、住宅手当
補足情報：
・交通費：全額支給
・子育て支援手当：1人目 20,000円/月、2人目以降 1人につき15,000円/月（子どもが20歳になるまで支給）
・住宅支度一時金：就職を機に一人暮らしを始める方へ、引越しや新生活準備のための資金を一括支給（条件あり）
・引っ越し支度金：50万（転居を伴う転職の場合一律でお支払いいたします）、引っ越し距離規定あり
・残業手当
・休日出勤手当
・退職金
・財形貯蓄
・企業型確定拠出年金
・教育制度
・育児休職
・短時間勤務
・カフェテリアプラン
・会員制リゾートクラブ（リゾートトラスト：山中湖・伊豆・鳥羽・白浜・蓼科など21カ所のホテル施設が利用可能）

休日休暇: 休日：土日祝休み
年間休日：124日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇
補足情報：有給休暇（入社時に最大15日付与　※入社月に応じて按分　最大60日保有）

会社概要

事業内容・会社の特長: ーコンサルティング×東証プライム上場企業が融合した日本有数のユーザー系SIer会社ー
東証プライム上場企業のシステム会社として誕生し、同社のモノづくりと経営戦略を支える幅広いITノウハウを蓄積してきました。その後、世界13ヵ国29拠点を持つコンサルティンググループの一員となることで、企業課題の解決を図るコンサルティングノウハウを培ってきました。