募集要項
- 募集背景
- 更なる組織の強化
- 仕事内容
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主に自社工場内の射出成型機や組立自動機などの保全・メンテナンス業務をご担当いただきます・ASSY検査設備（自動機/半自動機/手動機）の定期点検・消耗品交換、故障時の修理・部品交換、設備導入や立ち上げのサポート
・将来的には省人化・小型化・汎用化に向けた設備改善・改良をお任せします
※日勤のみです。
※同社が保有する4つの工場を行き来しますが、常滑・半田になりますので移動距離は車で10～15分程度の距離です。
【PRポイント】
管理する機械は数百台、多種多様な機械に触れることができるため着実にスキルアップできる環境です。
扱う製品がプラスチック製品のためクリーンな現場で綺麗です。においもなく、油汚れもございません。
GW・お盆・年末年始は10日前後の連休で、しっかりお休みを取得できます。
- 応募資格
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- 必須
- 設備保全のご経験をお持ちの方（サービスエンジニアの方も歓迎です）
- 歓迎
- 設備改善・改良における経験・知識に長けた方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 【本社／久米工場】愛知県常滑市
- 勤務時間
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8:00～16:45
休憩45分
- 年収・給与
- 400万円 ～ 600万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給、家族手当、役職手当、退職金制度、健康診断、資格取得制度
補足情報：
・通勤手当：上限36,750円
・家族手当：配偶者月10,000円、子供手当月2,000円
・退職金制度：2年以上勤務で対象
・役職手当（管理職50,000円以上｜リーダー15,000円｜サブリーダー10,000円｜班長5,000円）
・結婚、出産、新築購入祝い金
・工夫改善表彰制度（効果金額によって報奨金を現金支給）
・永年勤続表彰制度
・社員表彰制度
・資格取得支援制度（セミナー参加費や受験料全額負担）
・親睦会制度（各部署で企画する親睦会の費用を会社が一部負担）
- 休日休暇
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休日：土日休み
年間休日：120日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休
補足情報：
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・有給休暇は1時間単位で使用可能
・GW、夏季、年末年始（各10日程度）
- 選考プロセス
- 面接2回、適性検査
