募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う社内体制強化および、DX推進によるさらなる業務効率化を目指すための増員募集です。
- 仕事内容
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塗装プラント国内トップシェアの安定基盤のもと、社内のDX化を推進し業務効率を向上させるミッションです。
未経験からITスキルを身につけ、デジタル技術を用いて社内の「働きやすさ」をデザインするやりがいがあります。
【具体的には】
・業務改善に繋がるデジタルツールの調査、トライアル、提案、導入
・デジタルツールを活用した社内業務改革の推進
・システム開発、構想、データ基盤構築および定着のフォロー（PLM、SFA等）
・設備拡販用プレゼン動画やxRを活用したデジタルコンテンツの作成
・入社後は充実した階層別教育や専門教育を通じて、段階的にスキルアップが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
PJ企画部 プロジェクト室 デジタル技術Gへの配属です。
- 応募資格
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- 必須
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【職種・業種未経験歓迎！！】
・協調性があり、チームで協力して物事を進めることが好きな方
・新しい技術や取り組みにチャレンジすることに抵抗がない方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：愛知県豊田市柿本町1-9
最寄駅：名古屋鉄道名鉄三河線土橋駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～30時間
※繁忙期は年1～2回、月30時間程度になる場合があります
- 年収・給与
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年収：500～700 万円 月給制 基本給：252000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：家族手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月、12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■選択性福利厚生制度―カフェテリアプラン【年間9万円分ポイント付与】
■健康・医療関連―健康診断、インフルエンザ予防接種補助
■育児支援関連―育児短時間勤務
■介護支援関連―介護短時間勤務
■慶弔関連―慶弔見舞金
■文化・体育・レクリエーション関連―余暇施設、社内スポーツイベント
■自己啓発・能力開発関連―公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援
■財産関連―財形貯蓄制度、社員持株会
■食事関連―社員食堂・食堂補助
退職金制度有
定年：60歳
教育制度/資格補助
■中途入社後の設備事業に関する基礎教育及びOJT制度等
■通信教育などの自己啓発支援等
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,夏季休暇,年末年始休暇,土曜日,日曜日
- 選考プロセス
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書類選考→面接→適性検査→内定
※面接は、配属予定部門の担当役員・部長、人事役員・人事室長の4名を予定しております。
※面接1回での合否判断を予定しています。
筆記・Web試験 ：有 オンライン面接 ：可
