募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
売掛金、固定資産、リース、子会社会計管理、銀行関連業務、その他企業会計業務など、財務会計の複数の分野を担当します。月次および四半期決算業務を行い、担当分野の財務報告パッケージを作成し、社内外の関係者と連携して、正確かつタイムリーな会計処理と報告を行います。
- 応募資格
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- 必須
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【知識、経験】
➀会計および／または財務分析・報告業務において8年から10年以上の経験。
-売上・売掛金管理、買掛金管理
-立替経費精算・取引先への支払業務
-固定資産管理・決済業務
(2)多国籍企業での勤務経験があれば尚可。
(3)大卒以上
【ビジネススキル】
➀Excelスキル（VLOOKUP、ピボットテーブル、SUMIFなどの関数を高度に使いこなせること）。
(2)ERPシステム（SAPが望ましい）の使用経験。
(3)Blacklineなどの決算自動化プラットフォーム使用経験があれば尚可。
【語学力】
➀日本語の読み書き、会話能力ともにネイティブレベル(日本語能力試験 N1以上)
(2)ビジネスレベルの英語での読み書きおよび口頭コミュニケーション能力
（TOEICスコアには拘りませんが、目安として 800点相当以上）
- 歓迎
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【望ましい人物像・能力】
➀自発的に行動でき、協調性のあるチームプレイのできる方
(2)複雑な概念やデリケートな事柄を明確に伝え、多様な視点を持つ方
(3)データに基づいた意思決定と洞察力に富んだ財務分析能力
(4)学習意欲がありAIを用いて会計プロセスの改善のために新しい技術の導入や
自動化に積極的である事
(5)米国会計基準（US GAAP）および日本会計基準（株式会社会計基準）に関する
確かな実務知識 及び多国籍企業環境において基準を適切に適用できる能力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代社員の戦力不足につきその補充を目的とした採用 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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【待遇】年収700万円から900万円
弊社には一般企業に良くある「賃金モデル」が存在しません。
よって、入社後は学歴や年齢にかかわらず能力相当の待遇を致しますので、
賃金が頭打ちになるという事もありません。
役職定年もなく60歳を過ぎても能力次第で昇級・昇格もあります。
また、米国株ストックオプション制度により将来の資産形成に有利です
