募集要項
- 募集背景
- 事業強化による増員のため
- 仕事内容
-
製品開発に直結する回路設計に挑戦～福利厚生充実／残業10時間程度◎【職務概要】
医療装置やモーターに関する電気回路設計および基板開発を担当します。
【職務詳細】
■製品：医療装置／モーター関連機器
■範囲：回路設計～試作～評価まで一貫して担当
■開発内容：
・電気回路設計（デジタル／アナログ）
・プリント基板の設計および開発
・基板試作および動作評価
・制御設計との連携による仕様検討
・設計内製化に向けた技術検証および改善
＝＝＝＝＝具体的には＝＝＝＝＝
・モーター制御回路の設計／評価環境の構築および検証業務
・不具合解析および改善提案／機械／制御エンジニアとの連携開発
☆★☆その他・魅力☆★☆
・応用研究領域のため、設計がそのまま製品に反映される環境です
・内製化を推進しており、開発スピード向上に直接貢献できます
・少数精鋭のため上流から下流まで幅広く関与できます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・モーターに関する電気回路設計または制御設計の実務経験3年以上
・デジタルまたはアナログ回路設計の知識
【尚可】
・電気／制御領域における研究開発経験
・エンジニア育成に関する経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・技術検証をスピーディに進めることができる方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
-
東京都足立区新田3-8-22
東京メトロ南北線「王子神谷」駅より徒歩17分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：30～17：15
- 年収・給与
-
年収:500万～700万程度
月給制：月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有り
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、扶養家族手当、出産一時金（第一子10万円、第二子20万円、第三子以降30万円）、住宅手当、社会保険完備、厚生年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、社員食堂、独身寮代替制度、再雇用制度（定年60歳）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後／育児休暇、介護休暇等、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
- 選考プロセス
-
書類選考→面接2回（部門責任者等→事業担当役員等）→内定
※状況により変更になる場合あり
