募集要項
- 仕事内容
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■空調機器、LED照明、給湯器等の更新・リニューアル提案営業をメインに担当していただきます。
【具体的には】
・営業提案・顧客折衝（メイン業務）:法人顧客（工場・施設・テナント等）、冷熱代理店への省エネ・リニューアル提案（ほぼ既存顧客/紹介案件）。
・担当地域: 大阪地区のみならず、関西エリア全域ｘ規模の大きい案件を担当。
・施工管理との分担: 現場管理が発生することもあるが、多くは施工管理部門に任せる体制で、営業・提案活動に注力できる環境。
・対象商材: 空調機器（エアコン）、LED照明、給湯器等。
・担当顧客：工場・施設・テナント・倉庫等の一般法人、関西地区の冷熱代理店等。
・担当案件：既存顧客への提案営業（常時2～3件を並行対応）。
※空調機・温水器を扱う関係で、夏と冬が繁忙期（特に夏場）になります。また、9・3月も法人の期末と重なり、繁忙期になることがあります。 現場での技術情報は社用iPadで確認でき、本社技術部からのサポート体制も万全です。
■業務の魅力・やりがい
・柔軟な働き方: フレックスタイム制を導入していて、業務の状況に合わせて柔軟に勤務時間を調整可能です。
・安定基盤：グループ会社の主力製品（空調機等）を取り扱い、信頼関係に基づいたストレスの少ない営業活動に集中できます（飛び込み営業はほとんどなし）。
・複合スキル：営業力、技術力、調整力を磨きながら、より大規模な案件を通じて技術営業のプロとして市場価値を高めることができます。
■キャリアステップのイメージ
入社後、OJT研修にて営業のスキルを習得し、多くの顧客から信頼される営業マンとしてのキャリアを築いていただきます。経験や希望に応じて、管理職を目指すことや、施工管理/フィールドエンジニアなどのポジションへのキャリアチェンジも可能で、幅広い経験を身に付けることができる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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※下記全て満たす方
・電気/設備系のリニューアル営業及び提案経験のある方、もしくは現場管理の実務経験
例：空調・設備・電気工事関連の技術営業（セールスエンジニア）
・資格：普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45
- 年収・給与
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530万円～820万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
時間外手当、次世代育成手当（扶養手当）、通勤費全額
- 休日休暇
- 年間126日 ※2026年度／（内訳）週休2日制（土日）、有給休暇20日～25日（初年度日数は入社月により異なる）、その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有
