募集要項
- 募集背景
- 組織拡大のための増員募集です。
- 仕事内容
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顧客企業の経営課題解決やビジネス成果の最大化に貢献するコンサルタントを募集しています。
分野内の複数ポストから、書類上のご経験・適性を踏まえてご提案いたします。
【主要な業務内容】
＜1. コンサルティング・戦略立案＞
・経営アジェンダやビジネステーマに基づいたDX/BX戦略の立案
・データドリブン経営に向けた構想策定・ロードマップ作成
・セキュリティやガバナンス強化の戦略支援（ポリシー策定、教育施策など）
・生成AIやSmart AI Agentを活用した業務変革テーマの企画・推進・KPI設計
＜2. サービス企画・アーキテクチャ設計＞
・Salesforce、ServiceNowなどの先進プラットフォームを活用した業務変革支援
・マーケティング領域におけるAI・BI・CDP等を活用したデータ統合・分析・施策立案
・各種業務における新規ソリューション企画、アーキテクチャ策定、PoC推進
＜3. 実行・伴走支援＞
・顧客と共に実行するプロジェクトマネジメントやエグゼクティブ報告対応
・データ利活用による業務改善や人材育成、スキル定着支援
・セールス、エンジニア、データサイエンティストと連携した成果創出支援
・マーケティング・広告運用・リサーチ業務の企画・実行・効果測定支援
＜4. システム構築・導入支援＞
・SalesforceをはじめとするSaaS/クラウドネイティブ技術の開発・導入
・BI・データ基盤の構築および可視化による意思決定支援
・開発パートナー・オフショアとの連携・マネジメント
【職務の魅力】
・新規ビジネス創出・スケールの経験
・生成AIやSmart AI Agentをはじめとした先進技術を活用し、ビジネス構想から立ち上げ、スケールまでを一貫して経験可能
・生成AI、BI、SaaS、クラウドネイティブ、デジタルマーケティングなどの最先端技術を駆使し、顧客企業の実課題に対して実効性の高い変革を支援
・サービスデザイナー、データサイエンティスト、エンジニア、セールスなど各分野のスペシャリストと連携し、構想から実装・定着までをEnd to Endで伴走
・コンサルティングにとどまらない、顧客ビジネスへの「手触り感ある」価値提供が可能
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
テクノロジーコンサルティング＆ソリューション分野におけるいずれかの部門への配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれか必須
・顧客や社内のステークホルダーと連携しながら、経営・業務課題の整理と解決策の提案を行った経験
・チームリードやプロジェクトマネジメントの実務経験
・デジタル／データ／テクノロジーのいずれかの分野における実務経験（例として下記のいずれかに該当）
└生成AI／アナリティクス／BI／DX／SaaS（Salesforce、ServiceNow等）導入・活用
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社もしくは23区内の各拠点(コンフィデンシャルな顧客情報を含むため、内定通知書で明示します)
▼本社：東京都江東区豊洲３－３－３豊洲センタービル
アクセス：東京メトロ有楽町線「豊洲」駅直結
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～4日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間
ご入社時の職位によって裁量労働制の適用対象となる場合がございます。
- 年収・給与
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年収：600～1800 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：住宅手当 40000円～70000円
変動手当：産休・育休手当
扶養手当
記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 持家ローン補助（利子補給、一時金）、退職金、財形積立支援金、社員持株会、人間ドック、保養所、レジャー施設、引越補助、社内託児所、短時間勤務制度（育児の場合は子どもが小学校3年生の年度末まで、介護の場合は介護休職とは別に最長3年）
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回(適性検査あり)
▼適性検査(TAL＋SPI)
▼1次面接(現場部長＋人事部長)
▼最終面接(事業部長＋人事本部長)
