募集要項
- 仕事内容
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・決算業務の統括： 月次・四半期・年次決算の進捗管理および最終チェック
・チームマネジメント： メンバー4名の育成、業務配分、目標設定、評価
・税務・監査対応： 顧問税理士や会計監査人との折衝、税務申告書の作成確認
・業務改善： 経理フローのデジタル化（インボイス制度・電帳法対応を含む）や、他部門との連携強化 等
- 応募資格
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- 必須
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・経理実務経験10年以上
・決算実務・法人税等申告実務の完結経験：
月次・四半期・年次決算の一連の流れを、主体となって取りまとめた経験（5年以上）
・税務調査対応経験
・外部対応の実績：
会計監査人（監査法人）や税理士の対応窓口となり、資料作成や質疑応答を的確に行える能力。
- 歓迎
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・リーダーシップ/マネジメントマインド経験：
役職経験は問いませんが、後輩の育成・指導、あるいはプロジェクトの主導において、周囲を巻き込み、業務を完遂させた経験。
・組織規模の親和性：
従業員数百名～1,000名規模の事業会社での経理経験（他部署との連携が多い環境）。
・会計システム等のITツールや情報技術に対する問題解決能力が高い方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～44歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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経理業務は個人ではなくチームで行うものであることから「人柄」も業務スキルと同程度重視します。
〇チーム主義を好む、周囲と協力しながら成果を目指すマインド
個人の成果だけでなく、チーム全体の目標達成や協力体制を重んじる文化があります。
当社で大事にしている価値観のひとつに「For Friends困ったときはお互い様」があります。何かあれば絶対に手を差し伸べる。
このような仲間への思いやりの志向も大切にしています。
「数字」に興味があり、裏方から組織を支えることにやりがいを感じる方
コツコツと丁寧な仕事が得意で、正確性を大切にできる方
「これで大丈夫かな？」と確認しながら進められる慎重さを持つ方
将来的に経理のプロとして長くキャリアを築きたい方
上場企業、もしくは上場企業子会社にて経理業務の経験を有する方
監査法人での勤務経験者
財務会計に限らず企業会計の知識を携えている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県仙台市
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 464 万円～600 万円
- 待遇・福利厚生
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・テレワーク制度導入
・関東IT健保（食事補助、保養施設、パークチケットの割引利用）
・育児・介護短時間勤務制度（平均6.5時間勤務。※状況に応じて変動）
・資格取得支援（一次取得金および月額手当の支給）
・自己啓発支援（本の要約サービス「Flier」、オンライン学習「Udemy」アカウント付与（希望者））
・研修制度（業務スキル向上のため社内外問わず実施）
・転勤特例（子育てや介護による転勤が一時的に難しい場合の支援制度）
・育休・産休（男女ともに原則最大1年間取得可能、特別な場合は最長2歳まで延長可）
・健康診断
・慶弔関連
【各種手当】
・社会保険完備
・交通費支給（10万円限度で全額支給）
・地域手当
・資格手当
・家族手当
・住宅手当（転勤者のみ支給）
・車両手当
・退職金制度
・役職手当
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項
・年間休日126日
・完全週休2日制(土・日・祝日)
・夏期冬期休暇(各5営業日)
・有給休暇（現在は入社時に5日付与、半年後に計10日付与）
・慶弔休暇
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業
- 選考プロセス
- エントリー→書類選考→（録画選考orプレ面談）→面接→適性検査→最終面接→内定
