募集要項
- 募集背景
- 社会インフラや産業プラントのDX・グリーン化に伴い、国内外の大型案件が増加中。持続可能なサプライチェーン構築と、原価低減を加速させるため、調達戦略の立案から牽引できるリーダー候補を募集します。
- 仕事内容
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水処理、空調、産業システム等のプラント建設に必要な資材・外注の調達戦略を担います。単なる発注業務に留まらず、ベンダー開拓や価格交渉、契約リスク管理を通じ、プロジェクトの利益を最大化するミッションです。日立グループのプラントエンジニアリング事業における「司令塔」として、購買・調達セクションのリードをお任せします。
▼具体的な業務内容
調達戦略の策定：
担当プロジェクトの予算に基づいた資材・外注の最適調達計画の立案。
サプライヤーマネジメント：
国内外の新規ベンダー開拓、既存取引先との強固なリレーション構築および評価。
高度な価格交渉・契約：
市場動向を分析し、戦略的なコストダウン交渉を実施。また、法務部門と連携した複雑な契約スキームの構築。
グローバル調達の推進：
日立グループのネットワークを活かした海外資材の調達や、国際物流の最適化。
チームリード：
メンバーの進捗管理や育成、購買プロセスの改善提案。
▼このポジションの魅力
経営に直結するダイナミズム：
億単位の資材・外注費を動かし、自らの交渉力がプロジェクトの収益性に直結する、非常に介在価値の高い仕事です。
日立グループの圧倒的基盤：
安定した経営基盤に加え、最新のITツールを駆使した効率的な購買システムを完備。フレックスタイム制や在宅勤務など、ミドル世代がワークライフバランスを保てる環境が整っています。
キャリアの専門性：
複雑なプラント資材の知見は市場価値が高く、将来的に調達部門のマネージャーや海外法人の購買責任者など、多彩な道が開かれています。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれか1つのご経験を有する方
・類似業界（建設・空調設備・製造業など）での調達・購買経験（目安3年以上）
・発注／契約／価格交渉／サプライヤー管理の一連の経験
- 歓迎
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・サブコン／ゼネコン／設備系ベンダーでの調達経験
・プロジェクト単位の工事調達、原価管理に関する知見
・施工管理の実務経験
・高いITリテラシー
・中級レベルPCスキル（ピボットテーブル、VLOOKUP関数）
・TOEIC650以上程度、または業務での英語経験
※上記資格要件を満たしていない方でも応募・書類選考可能な場合があります。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都台東区東上野2-16-1
- 勤務時間
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8:50～17:20（所定労働時間7時間45分）
※休憩45分
- 年収・給与
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年収 6,000,000 円 - 9,000,000円
上記年収は平均残業25時間を含んだ場合の想定金額です。
※みなし残業制ではございません。
※経験により上記年収より前後する場合があります。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・通勤手当：全額支給
・家族手当：扶養親族1人あたり11,000円
・住宅手当：住宅手当：家賃の50％支給
・団体保険：医療、がん、ゴルファー、火災、自動車保険
・退職金制度
・企業年金基金
・日立グループ社員持株会制度あり
・日立グループ社販制度
・財形貯蓄制度
・資格取得支援制度（受験料＋取得奨励金支給 ※対象48種）
・カフェテリアプラン制度
＜教育・研修制度＞
・OJT
・施工技術研修
・知的財産取得研修
・中堅社員研修
・作業所責任者研修
・VECアナリスト研修
・新任研修（主任・課長他）
・E-learning研修 等
- 休日休暇
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年間休日126日、完全週休二日制（土日祝）
メーデー、創立記念日、特別休日2日(会社指定)、年末年始、有給休暇(24日)、リフレッシュ休暇など
