募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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福利厚生充実／複合加工機のトップクラスメーカー／年間休日124日【職務概要】
・製品開発のために原価情報を収集、分析し原価低減施策を
立案、推進をいただきます。
開発初期段階で部門別目標原価を設定し、デジタル試作・量産試作に各部門
（主に外注部品購入費、内製工場製造原価、物流費）からの予算申告を取りまとめ
分析精査し、予算超過部門に対してはチャレンジを行います。
・新商品開発段階での原価企画：関係各部門（開発・生産・資材・営業等）の方々
と協力していただき、新製品の採算目標の達成を行うために原価計算を
行っていただきます。
・商品の原価・採算管理：量産後は商品の利益管理と拡大のための原価維持／管理
を行っていただきます。それに伴い、設計変更や資材値上げの抑制、
生産性の維持等が行われます。
【職務詳細】
・製品の原価企画に関する業務 （見積原価設定、目標原価設定等）
・製品の量産開始後における原価管理に関する業務
（標準原価・実際原価・直接原価算出、差異分析等）
・原価低減活動の担当として関係者と目標達成へ向けた活動(資材値下げ交渉、
社内工場の生産性改善等)の推進
・原価変動リスクの予測、関係部門・取引先へのアプローチ
・経営陣に対し目標利益達成のための必要な提言を行う
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・CAD図面が読める方
・生産管理、調達業務のご経験
・原価関連業務に係る業務のご経験
└原価企画・原価管理・商品企画・商品開発等
【尚可】
・財務会計業務
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 条件に変更無し)
- 勤務地
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石川県白山市熱野町ロ15
北陸鉄道石川線「陽羽里」駅より徒歩７分
勤務地変更の範囲：転勤は基本的になし※キャリア形成の上でご相談をしたうえで異動の場合もございます。
- 勤務時間
- 8：00～17：00
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額325000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄制度、確定拠出年金制度(DC)、退職金制度、再雇用制度、通勤・時間外手当、各種研修制度、社会人博士課程支援制度、被服手当(購入・クリーニング費用補助)、慶弔見舞金、独身寮、パットゴルフ場、カフェテリア式食堂(会社補助有)、各クラブ活動 等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日124日（土・日（祝））、GW・夏季・年末年始、産前産後・育児休業・介護休暇・ボランティア休暇、有給休暇（入社時から支給（初年度10日））
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
