募集要項
- 仕事内容
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法務実務全般を担い、各部門と連携したリスク管理や経営層への答申をお任せします。将来は自律的な体制を構築し、コンプライアンス意識を向上させる予防法務の牽引役として組織の根幹を支える役割を期待します。＜具体的な業務内容＞
■各種契約（FC契約、店舗物件賃貸借、工事、商品売買、業務委託等）の審査・作成・管理 ■会社法その他法令に関する調査・情報収集・助言 ■紛争、訴訟案件の窓口対応および解決に向けた交渉 ■従業員に対する法務教育の企画・実施 ■産業財産権、著作権の申請・管理 ■商業登記、不動産登記に関する実務 ■滞留債権回収に関する助言・事務運用
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社における法務実務経験
■何らかの契約書の審査・審査のご経験（店舗物件の賃貸借契約・商品売買基本契約書・FC契約など）
■経営者と直接コミュニケーションを取りながら、経営判断に資する法的助言を行う役割です。単に「できない」と止めるのではなく、「どうすれば安全に進められるか」という代替案を提示することで、ビジネスの加速を肌で感じることができます。
■FC契約から店舗物件の賃貸借、商品の仕入れ、販促企画の業務委託まで、多岐にわたる契約形態に関わることができます。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 年収・給与
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想定年収800～950万円
月給￥527,000～￥623,000 基本給￥527,000～￥623,000を含む/月
■賞与実績:年2回（7月・12月）■昇給：年1回
- 休日休暇
- 年間休日110日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
