募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
シニアプロダクトマネージャーとして、OpenWorkのデータアセットとユーザー基盤を活かし、キャリアの意思決定を支えるプロダクトを 事業成果から逆算して リードしていただきます。
企画～検証～グロースまでの一連を担うだけでなく、複数ステークホルダーを巻き込みながら プロダクトの優先順位・意思決定の質 を上げ、チームのアウトカム最大化に責任を持っていただくポジションです。具体的には以下の業務をお願いします。
【具体的には】
1）戦略・ロードマップ
■プロダクト戦略・ロードマップ策定、優先順位付け
■KPI/NSM設計、計測設計・運用
2）課題探索～仮説検証（Discovery）
■行動分析から課題抽出、価値仮説の設計
■UXリサーチ/ユーザーテストの設計・実施
■「論点の切り出し」「打ち手の比較」「検証の設計」を主導
3）開発推進～定着（Delivery / GTM・運用）
■新機能企画、要件定義、MVP設計、段階リリース
■開発・デザイン・データ等の横断チーム推進
■優先順位付け、進行管理、効果測定
【この仕事の魅力】
(1)圧倒的なデータアセット
独自のUGCと大規模なユーザー基盤を背景に、AI等の先端技術を用いた高難度な課題解決に挑めます。
(2)経営に近い裁量
「何をやらないか」を含め、事業の根幹に関わる意思決定をリードできます。
(3)社会的意義
人々のキャリアという人生の重大な決断を支え、日本の労働市場をアップデートする手応えがあります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■プロダクトマネジメントの実務経験（目安5年以上）
■主体的に事業やプロダクトの成長戦略を描き、成功させた経験（規模問わず）
■定量・定性データに基づく仮説構築・プロダクト意思決定
■多様なステークホルダー環境での推進力
【歓迎経験・スキル】
■戦略～実行までのリード経験
■大規模データ/データプロダクトの経験
■AI/MLを活用した機能開発の推進経験
■マーケットプレイス／メディア／SaaSいずれかの成長経験
■UXリサーチ/情報設計に強みがある方
■複数チーム・複数プロダクトをまたぐリード経験
■プロダクトマネージャー組織の型化・育成経験
【こんな人におすすめ】
■SaaS事業出身プロダクトマネージャー
自社事業をグロースさせた経験がありさらにデータを活用したプロダクトマネジメントをしたい方
■SIer出身者
システム開発の経験を積んだので次は自社事業のプロダクトで大きな裁量を持ちたい方
■元エンジニア・テックリード出身プロダクトマネージャー
開発の経験がありもっと上流からプロダクト意思決定に関わりたい人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 750～1300万円
