募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
メイン業務： 会社の利益計画策定及び予実管理
⇒経営の意思決定を支える中核業務となります
上記に関わる内容として、下記業務が一例となります
(1)月次業績の分析
→数字を把握するだけでなく、課題を抽出して対策検討
(2)新たな挑戦： 投資・M&A等の実施
→今後は成長戦略の一環として、事業投資やM&A等の検討をしていきます
(3)経営方針及びビジョンの策定
→社長及び役員と連携して、中長期の経営方針や未来像を形にする役割を担います
(4)取締役会・役員会議等の会議体運営
→経営層の迅速な意思決定をサポート（会議資料作成及び会議のフォシリテート）
【職務環境】
コーポレート部門である経営管理部は、『経営企画グループ』 『経理グループ』 『総務グループ』 『IT企画室』 の4グループで構成。
経営企画グループは、グループリーダー1名・担当職1名・業務職1名・派遣社員1名の計4名で構成。
年齢層は、40代 3名、50代 1名。
グループ人数が多くないこともあり、コミュニケーションの取りやすいグループとなっています。
また、親切なメンバーが多く、丁寧なOJT教育により仕事を覚えていただきます。
業界及び経営企画業務が未経験の方でも仕事のしやすい環境となっております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・OAスキル（Excel・PowerPoint）中級
・自動車普通免許
【歓迎要件】
・機械商社や機械メーカー出身者（経験部署は営業でもコーポレートでも構わない）
【求める人物像】
・周囲の意見を素直に聞くことができ、グループメンバーと協力して仕事を進められる方
・仕事において、待ちの姿勢ではなく、能動的に動ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 570～680万円
