募集要項
- 仕事内容
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■仕事内容：
同社のHRtechプロダクトである導入社数1万社超のサービスをはじめ、新規Webアプリの設計や開発においてプロダクトマネジメントを担当していただきます。
■プロダクト全体の方向性を考えた戦略策定およびロードマップの推進
■最適なスケジュール策定と実装工数の計画および実行
■プロトタイプ作成やUI/UX設計に関する協議
■事業の予算管理とリソース調整
■事業の短期および中長期計画を見越したプロダクトチームの構築
■要件やスケジュール、タスクの変更時における調整
※尚、裁量権をもって事業成長の戦略策定から関わることが可能です。
■配属先情報：
配属されるチームは規模により異なり、大規模チームでは約20人、小規模チームでは2～3人の編成となっています。各チームには専属のプロダクトマネージャーが配置されています。
■本ポジションの魅力ややりがい：
同社のHRコボットは導入社数1万社超の影響力の大きいプロダクトであり、その成長をリードする責任とやりがいがあります。裁量権を持ち、戦略策定から携わることができるため、事業拡大に直接貢献する充実感を感じていただけます。なお全国リモート勤務が可能で柔軟な働き方ができる点も魅力です。
■募集背景：
同社は事業拡大に向け「10→100」段階の推進を担う人材を求めています。加えて、新規事業案件が発生した際に、0から1を自走的に推進し事業開発できる人材の必要性から募集を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
下記のいずれも満たす方
・アプリケーション開発の実務経験
・webアプリケーション開発のプロダクトマネジメントのご経験
■歓迎要件
・HR領域、採用管理に関する知識
・社外の企業と共同でプロダクト開発を行ったご経験
・ソフトウェア品質・テストに関する基礎的な知識
・クライアントなどステークホルダーと交渉した経験
・プロダクトチームをリードするためのリーダーシップ・チームビルディング経験
・プロダクト成長へのビジョンと戦略、ロードマップを描き、自ら推進した経験
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 750～1000万円
